月工作总结是促使我们思考、提高工作效率和质量的有效方式。以下是小编为大家收集的月工作总结范文，供大家参考借鉴。
民警工作总结
我通过公务员录用考试，于20__年9月从河口县人事劳动和社会保障局调入红河州__警察局河口分局工作。一年来，在县林业局、分局领导及同事们的关心帮助下，我虚心求教，狠抓学习，特别是新工种、新业务的学习。与此同时，团结同志，服从组织工作安排，牢记职责，勤恳认真工作，较好地完成了各项工作任务。回顾一年来的点滴历程，真可谓“新颖、困惑、充实、收获颇丰”。
一、主要收获与成绩。
进入分局__警察队伍，面对新的环境、业务及新同志，起初我深感困惑，如何尽快熟悉掌握__警察业务，摆正自己的位置，与搞好同志们团结等一系列问题迎面而来，随即我虚心求教，刻苦钻研业务，积极认真参加各类培训，认真努力完成领导安排的各项工作任务，同时，以“谦虚、恭敬、忍让、热忱、真挚”的态度搞好同志们的团结，取得了一定的成效。
1、学习方面。
刚进入分局，面对新的业务，我深感力不从心，为尽早适应工作，我刻苦学习，不断进取;从书本上学习，从工作实践中学习，向领导、同事们学习。一年来，我翻阅了大量法律法规文书，如：《刑法》、《__法》、《__法实施条例》、《省陆生野生动物保护条例》、《程序法》等;翻阅分局以往的案件卷宗从中学习;多次上网查阅政法网、林业网、__警察网等网站学习取经。同时，虚心向领导及同志们求教，在工作实践中摸索、反思、总结，并做好了相应的笔记，截止今日所做笔记字数不下万字，受益非浅。另外，积极参加培训学习，先后参加了分局举办的业务技能学习培训6次，参加了全国__警察系统政工民警培训一期。
通过这一系列的刻苦学习，我的收获很大，特别是__警察业务技能有了很大的提高，目前已基本具备了一名合格__警察民警所必须的综合素质。
这一年来，我先后从治安科调入刑侦队，后又暂借调到治安科并协助综合科工作。在具体工作中，我今年做的主要工作可归为三个方面;一是__警察刑侦工作。二是__警察秘书工作。三是__警察系统开展的部分专项活动的具体实施的督办及上传下达工作。
(1)、刑侦工作。刑侦是警察打击违法犯罪的尖刀，面对分局办公条件简陋，人少，老同志居多，分局管辖林区面积广、破40起，破案率93;其中：治安案件2起，破1起，林业行政案件38起，破38起。打击率100。打击处理违法人员42人，收缴木材360.29立方米，收缴并放生野生动物5条(只)，为国家挽回经济损失12.895万元。以上案件的查破，近80我都参与办案，付出了汗水，取得了一定成绩，收获也不小。
(2)、秘书工作。__警察系统的报告、案件剖析材料，专题材料以及相关电子数据报表等材料比较多，同时在电脑操作技能上，大部分民警不熟悉，因此分局领导安排我兼任打字及撰稿工作。一年来，我认真撰写分局各类稿件20余篇，并向红河报社投稿3篇，刊登2篇;自制内部管理、执法应用等电子表格6份，同时按质按量及时向上级领导部门报送，工作得到了领导的肯定，同时自身的写作水平也有了很大提高。
(3)、专项活动的具体工作。今年__警察系统开展了多项专项活动，其中两项为我所具体负责;一是执法质量考核专项活动。二是规范执法行为，促进执法公正专项整改活动。这两项活动为__警察系统制度、队伍建设、健全的重要举措，要求高，任务重。为顺利完成任务，我下了一番苦工夫;多次到地方警察、向本系统外县市同级部门学习取经，征集同志们的意见建议，不断探索好的策略并形成报告或建议报分局专项活动领导小组研讨。目前，这两项活动的开展已步入正轨，完成了上级下达的各项任务。通过这些工作实践，我积累了不少宝贵经验，特别在制度建设健全，队伍正规化建设方面学获很多。
二、存在的不足与主要问题。
通过一年来的工作实践，我存在的问题与不足在实际工作中表现得淋漓尽致，主要体现在以下几个方面：
1、对__警察业务生疏，法律法规，执法程序、方法，等知识匮乏，开展农村相关工作经验不足，工作力不从心。
2、年轻气胜，工作中存在冲动、感情用事等现象，如：因意见不一，冲动而与领导、同志争吵;因怜悯违法当事人生活的窘迫而违规降低处罚等。
3、适应能力偏弱。进入分局工作后，面对新的环境有点困惑之感，常把很多事项与原单位保障局)作比较，发现两部门某事项有较大差距时，心有不平。
在新的一年里，我会吸取以往的工作经验，努力改正存在的不足，不允许自己犯同样或类似的错误，进一步完善并提升自我综合素质，使工作做到尽善尽美，再创佳绩!
民警工作总结
我叫x。
现任x。
分局x。
派出所的社区民警，主要负责x。
三期工地的社区联系工作，现就本人在20x。
年度的工作向工地代表做一工作总结，聆听群众的心声，接受群众的监督，汲取群众的合理化建议，目的只有一个：充分将警务室变成老百姓有话就说，有求必应的群众之家。
我主要从以下几方面来开展警务室工作：
一、大局为重，防患于未然，确保两会期间我辖区的稳定。
作为基层的派出所民警，就更有责任和义务来通过自己的实际工作来确保一方的和谐稳定。我一方面通过召开辖区警情通报会，要求各标段治保人员每周将本标段的矛盾纠纷一一登记并及时上报，我从上报的这些矛盾纠纷中做一总结，并及时与所领导结合分析纠纷的性质，找出矛盾的焦点，得出解决的办法，并发挥警务室民警全身心扑下去的精神，与当事人进行面对面的沟通，将矛盾化解。一方面将辖区巡逻机制贯彻始终，辖区巡逻不仅是对违法犯罪人员的一种震慑，同时在巡逻过程中发现的不安定因素和各种安全隐患都及时的化解消除，确保了一方的平安。
二、叙说与群众之间的感情以获取第一手信息。
了解情况，掌握信息，是做好治安防范工作和情报信息工作的前提和基础。而信息的获得必须从群众哪里汲取，这就有赖于和群众的沟通。每天花一定的时间骑着摩托车，带着相机，拿着笔记本，走访入户，了解情况，坚持做到“四勤”。即腿勤，就是每天抽出一定时间到责任区走一走、问一问，让群众天天看得到，有事随时找得到;嘴勤，就是详细了解群众工作、生活、亲戚朋友等各种情况，掌握第一手材料;手勤，就是把群众反映的重要情况及时记录到日记本上，作为基础资料备查;脑勤，就是对了解到的情况和问题经常进行分析研究，做出正确判断，确保信息准确可靠。同时把各种信息资料存入电脑，分类存档，便于日后工作所用。
三、让辖区百姓心田绽放防范之花。
工地上人们的法律法规意识也相对比较薄弱。我首先向辖区群众通报近期我市高发的案件类型，特别是可防范的案件我们怎么开展预防，同时通过做版报、散发宣传画、警情播报等形式，向辖区群众讲解公安机关破获的被骗、抢、盗案例，通过宣传和讲解等形式，一方面提高了辖区广大群众的法律意识，另一方面也使广大群众能够自觉遵守法律、法规，并利用所学的法律知识来维护自己的正当权益，做好自我安全防范工作，从而使社区防范的威力得以彰显，辖区社会面治安状况得以全方位操控。其次，我本着“齐抓共管搞治安”的思想，并针对工地上的特点，组织工地值班人员加强巡逻，各标段的值班人员加强相互之间的联系、与工地保安人员联系、与所内巡逻联防队的联系，发现情况能够及时的反应，加强联动，从而织起了严密的辖区防范网。
四、坚持两点一理念。
一是将出发点和落脚点都归于群众的安居乐业上面。
二是坚持为民服务零距离的理念。所以，作为一名社区民警，不仅要有满腔的热情，更重要的是要具有良好的治理和服务方法，我为此将上下而求索，在今后的工作中，我会一如既往的寻求为民的良策，并响应市局推出的弹性工作制，每周坚持在警务室工作30小时，其中下社区时间达到20小时以上。通过上门送证、走访宣传、警情播报、案情通报等形式使广大群众了解了警务室，了解了社区工作，从而支持社区工作，最终建立良好的警民关系。
以上就是我在20x。
年度警务室工作报告，还望各位与会代表多提宝贵意见，促使我们进一步改进警务室的工作。
援藏工作总结优选
（一）顺利抵藏，快速融入。第八批援藏工作队到达琼结后，不顾高原反应、心脏反流、语言不通等困难，用两个星期时间深入3乡1镇、分管单位和寺庙开展调查研究，详细了解经济社会发展、维护社会稳定、惠民利民政策落实等情况，并主动向本地特别藏族干部群众学习工作经验和方式方法，为开展援藏工作打下了坚实的基础。同时，我们组织开展政治理论学习，集中学习了中央第六次西藏工作座谈会精神、《中国xxx问责条例》、市委书记张永泽同志关于近期工作有关讲话以及在《湖北援藏工作简报》（第2期）上的批示精神，从援藏工作的方向、动力、定位上思考“进藏为什么”、“在藏干什么”、“离藏留什么”问题。11月，我们又分别集中学习了十八届六中全会、自治区第九次党代会精神，要求全体队员牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识，在思想上拥戴核心、在政治上信赖核心、在行动上捍卫核心，用对以xxx同志为核心的xxx绝对忠诚、对党的核心绝对忠诚的坚定决心做好援藏工作。
（二）建强支部，力挺纪律。进藏伊始，我们组织召开襄阳市第八批援藏工作队第一次全体会议，传达学习李鸿忠书记曾万明常委和省第八批援藏工作领队、市委副书记陈正祥的重要讲话精神，及时成立了援藏工作队临时党支部和2个党小组，将全体援藏干部人才分别纳入相应党小组，明确职责、协同干事。同时，我们在充分吸收借鉴前七批援藏工作队内部管理制度的基础上，研究制定了《琼结援藏工作队管理制度》，从议事规则、组织管理、请销假等制度源头上规范援藏干部人才的工作和生活纪律，特别是按照中央“八项规定”和自治区、山南市、琼结县的相关要求，从严管理、听从指挥，切实提高了援藏干部人才的在藏率和在岗率。同时，我们还利用业余时间走访慰问卫生、国土、住建、水利、环保、广电等部门中短期援藏专技人才和格桑花支教团，了解他们的思想、工作、生活情况，帮助解决具体困难，确保了他们政治安全、人身安全。
卫生系统专技人才每周举办学术讲座2次，开展妇科、产科、外科手术50余台，协助制定了《襄阳市卫生系统干部人才援藏五年计划》，正在积极筹备琼结县人民医院创建二级乙等综合医院等工作。特别在维护稳定上，全体队员表现出高度的政治敏锐性和政治鉴别力，带头维稳带班、值班，得到了干部职工的肯定。
（三）接力援藏，奉献琼结。围绕县委、县政府的中心工作，我们积极与湖北省、山南市发改委、湖北省援藏办对接“十三五”项目，初步安排了下水乡易地扶贫搬迁、民族手工业产业园、雪巴居委会生态小康示范村等援藏项目6个、约7300万元。其中民生项目3个，分别是雪巴居委会生态小康示范村建设1000万、县人民医院门诊综合部建设1000万、县卫生计生综合服务中心建设300万；扶贫项目2个，分别是下水乡易地扶贫搬迁房屋建设及配套基础设施建设2000万、县民族手工业产业园建设1000万；教育项目1个，县中心小学建设项目2000万。同时，我们先后接待了湖北省总工会、襄阳市党政代表团、襄阳市卫计委、襄阳市国土资源局等党政代表团，争取到计划外援藏资金358万元，全部用于基层基础设施建设。
（四）结对帮扶，精准扶贫。今年9月，市委副书记、省援藏总队领队陈正祥与襄阳市党政代表团座谈时指出，“襄阳市和援藏工作队要继续加强与琼结县的密切合作，帮助琼结早日脱贫”。为使琼结县早日脱贫，我们在实现襄阳市部分县（市、区）帮扶琼结三乡一镇的基础上，正在争取襄阳市直部门、单位帮扶，力争确保琼结如期脱贫摘帽。同时，我们还创新开展“结亲结对扶贫帮扶”活动，先后10余次深入到“藏族亲戚”家走访慰问，送去8000元的教育助学金和3000余元的大米和砖茶等生活物资，并从“族亲戚”家庭近况和子女就学、低保养老、公益性岗位申请等方面逐户制定帮扶计划和脱贫致富措施。目前，工作队结对帮扶的9户“藏族亲戚”已全部脱贫。
民警工作总结
坚持以邓小平理论和x。
同志“三个代表”的重要思想为指针，认真贯彻执行党的决议和有关精神，注重思想政治修养，通过不断学习和实践，树立无产阶级的世界观、人生观和价值观，时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨，始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色，并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟，不断改造自己的主观世界，努力争做一名政治思想过硬，业务能力强的新世纪、新阶段的公安民警。
二、公安业务工作方面。
不断向先进典型学习，以他们为榜样，做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。而且在工作、学习和生活中，时刻约束自己。在实际工作中，时刻严格要求自己，严谨、细致、尽职尽则，努力做好本职工作，团结同志，认真完成各项任务指标。一年来，在大队中队领导及同志们的关心帮助下，抓获违法犯罪嫌疑人数十名，调解纠纷300余起.抢险救灾十余起为人民群众挽回财产损失数万元。同时在自己上班期间加强巡逻摸索一套防“两抢”的工作方式，做到少发“两抢”严防恶性案件发生，在一年上班期间无恶性案件发生，圆满完成了上级交给的各项工作任务，为巡逻辖区的治安秩序稳固发展打下了坚实的基础。有力的净化了巡逻辖区社会风气。
三、组织纪律方面。
今年以来，我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起，点滴做起，严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规则制度，每一天上下班，每一次接处警，每一次接待群众，我都做到严格规范，坚持精益求精，不断提高对自身的要求，确保纪律严明，作风过硬。
四、廉政建设方面。
在廉政建设中，我坚持做到廉洁自律，严格按照上级的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中，牢记自己是一名人民警察，不把自己混同于普通的老百姓，严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈，自觉维护人民警察在群众中的良好形象。一年来，保证了无任何违法违纪行为。
五、存在问题及下一步打算。
针对以上问题，我为明年确定了努力方向是：一是加强理论学习，进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求，必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习，增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力，二是增强大局观念，转变工作作风，努力克服自己的消极情绪，提高工作质量和效率，积极配合领导同事们把工作做得更好。三是打牢全心全意为人民服务的思想，脚踏实地的工作。时刻用周部长四句话为行动指南，以新世纪、新阶段的三大历史使命为己任，深入群众，虚心向人民群众学习，不断丰富警民关系，把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。切实提高行政执法效率，真正成为一名便民、利民，保障人民安居乐业的合格警察。
援藏工作总结优选
省委在全省继续开展“千名干部人才援助藏区行动”，为我局选派了第二批援藏干部人才。为了进一步推进援藏工作向纵深发展，局党组专门召开了全局援藏干部座谈会，针对新形势和新任务，提出了今后全局援藏工作的重点，对做好今后的援藏工作作了明确的安排部署。会议要求要高度重视援藏干部工作、生活的管理服务，在政治待遇、经济补贴和生活关怀方面作出了明确规定。为他们租房，准备生活用品，解决用餐问题，解决工作出行车辆，报销出差补助和电话费；尽最大努力解决他们的后顾之忧，为他们援藏创造了良好的条件，让他们安心、放心、开心援藏。这充分显示了局党组对援藏工作的重视和对援藏干部的关心，从很大程度上增强了我们做好援藏工作的信心和决心。
这位来自省高速公路管理局的同志作为第二批援藏干部，来到我局后零过渡、快融入，注重发挥自身特长，以良好的专业管理水平和务实工作作风，努力推动交通的科学发展；他和同事们不怕辛劳，加班加点，集思广益，大胆创新；援藏干部认真贯彻落实中央、省委、省政府关于对口支援藏区工作的一系列重要指示精神,严格按照全国援藏工作的总体要求和部署，认真贯彻落实中央援藏工作精神，坚持以经济建设为中心，以民族团结为保障，以改善民生为出发点和落脚点，紧紧抓住发展、稳定、民生三件大事，确保藏区经济社会跨越式发展，确保藏区长治久安，确保藏区各族人民物质文化生活水平不断提高，确保藏区生态环境良好，努力建设团结、民主、富裕、文明、和谐的社会主义新藏区的工作指导方针，深入贯彻落实科学发展观，充分发扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能忍耐、特别能团结、特别能奉献”的精神，始终牢记“援藏一任、造福一方”的神圣使命，克服高原缺氧等重重困难，艰苦奋斗、团结拼搏、务实创新，恪尽职守，扎实工作，力争为实现州经济社会的跨越式发展和社会局势的长治久安作出他们积极的贡献。同时，勇挑重担，忘我工作，甘于奉献，赢得了州交通运输局领导和同事们的好评。
二、重调研，谋发展，制定了援藏工作和交通发展的新思路。
一是抓调研，确定二年援藏工作思路。第二批援藏工作既要承接前一批的工作，又要为第二批援藏工作开辟新思路、创造新经验、打开新局面。这就要求我们要从党和国家的大局出发，不断加大援藏力度、拓宽援藏领域、创新援藏方式、丰富援藏内涵。援藏干部也深感肩上的责任重大，从到达我局的第二天起，就在当地干部的陪同下，克服高寒缺氧、交通不便、语言不通等困难，采取听取汇报、实地走访、召开座谈会等方式，对全州公路交通发展基本情况继续进行调研，深入到建设工地、车站、公路分局、运管所、各县交通运输局等仔细、认真开展安全隐患的排查工作，对各部门存在的安全隐患当即发出了整改通知并提出了限期整改的要求。掌握了大量的第一手资料，对全州经济社会发展情况、地理环境、资源状况、民风民俗等有了较为全面的了解和深刻的认识。在此基础上，经过反复论证，并征求广大干部群众特别是局党组班子成员的意见和建议，制定了援藏工作指导思想：坚持“务实、开拓、创新”，一手抓稳定，一手抓发展，力求在一些事关交通长远发展的重大问题上取得新突破。
三、加强队伍建设，增长知识才干，援藏干部的综合素质和工作能力得到了新提升。
一是把援藏工作紧密联系州委重大战略、维护社会和谐稳定的实际，采取有力措施抓好“实现伟大中国梦，建设美丽、繁荣、和谐”主题教育活动，凝聚抓发展、促重建、保稳定的共识。教育引导广大党员干部和群众，坚定实现中国梦“两个一百年”目标的信心，自觉做“中国梦”的参与者、实践者、推动者，形成内化于心的精神成果。引导党员干部大力发扬勇于担当、超常付出，坚定不移地实施州委重大战略部署，维护州良好形象，维护和谐稳定大局，奋力夺取抗震救灾和经济社会发展的双胜利。紧紧围绕本地区本部门本单位的实际，找准问题，破解难题，努力形成抓发展、惠民生、促和谐的长效机制。
二是把“树援藏干部形象”与加强学习相结合。我局提出全局职工和援藏干部要一同学习马列主义、xxx思想、xxx理论和“三个代表”重要思想及党的方针政策，特别是认真学习党的民族宗教政策和西藏的历史及文化知识；向等模范典型学习，汲取其宝贵的政治素养；希望援藏干部与当地干部群众打成一片，不当“过客”。通过学习，进一步提高了我局职工和援藏干部的思想政治素质，坚定了做好援藏工作的信心和决心。
三是把“树援藏干部形象”与保持xxx员先进性教育活动相结合。紧密联系援藏干部思想工作实际，深入扎实地开展保持xxx员先进性教育的每一项工作，把xxx员的先进性落实到行动上，体现在实干上，交流学习心得，征求意见，深入基层，为民办好事、办实事、解难事；通过先进性教育，树立了良好的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风，以实际行动展现了援藏干部“政治坚定、服务人民、艰苦奋斗、团结协作、廉洁自律”良好的精神风貌。
四是把“树援藏干部形象”与加强管理相结合。我们制定了援藏干部工作制度、请销假和生活制度及资金、物资的管理规定等制度，明确要求严格遵守我局原有的机关工作制度、学习制度、休假制度等，实行双重管理。使援藏干部的教育管理更趋经常化、制度化和规范化。
五是把“树援藏干部形象”与做好本职工作相结合。援藏干部深知二年援藏时间十分有限，要实实在在地为人民做一些事情，必须以只争朝夕的精神，牢固树立了“不当过客当主人”的思想，把当故乡，把工作责任心和为民服务的意识融入到工作和生活中，全身心投入工作，千方百计谋划交通事业发展。
六是把树援藏干部形象与廉洁奉公作表率结合起来。全局领导干部、职工和援藏干冰部严格执行党风廉政建设的若干规定，援藏干部在待遇和经费上，与当地干部一样，从不搞特殊化。
省交通厅和各级领导对我们的工作给予了热情指导和大力支持，成为我们做好援藏工作的不竭动力。下一步，我们将继续按照州委、州政府的要求，围绕一手抓稳定，一手抓发展这个重点，统筹安排好各项援藏工作，圆满完成好援藏工作任务，为交通经济社会发展做出更大的贡献，以实际行动向州委、州政府和人民交一份满意的答卷。
援藏工作总结优选
20xx年x月，****中心医院开始对口支援我院，到现在已有一年多时间，在这期间，****中心医院对口支援我院工作，对在提升我院医疗技术水平、服务水平和人才培养等方面起到了积极的作用。
****中心医院在对口支援我院期间，归纳起来有以下五个方面的重要举措：
1、领导重视，精心组织，明确任务，最终实现了带好一所医院，服务一方群众，培育一批人才的目标。
2、每年选派5、6名思想作风好、业务水平高、管理能力强、身体健康、能够指导基层卫生服务机构的医务人员开展工作。派驻的医师实际工作能力强，有丰富的基层工作经验，有全心全意为群众服务的意识。
3、在派出医院和派驻人员的大力支持下，我院诊疗科目增多了，医疗设备充分利用了，进一步缓解了当地百姓看病难、看病贵的问题。
4、派驻人员通过组织查房、手术示教、疑难病例讨论、专题讲座等各种临床带教形式，为我院培养出了一批优秀的专业技术人才，使他们成为我院的技术骨干，为我院的进一步发展提供了强有力的人才保障。缓解了我院人才技术短缺的严重问题。
5、在人员培训方面，我院卫生技术人员轮流到****中心医院进修学习。****中心医院每年至少接受我院2--5名卫生技术人员免费进修各种专业学科。
援藏心得体会
作为一名援藏民警，我有幸参与西藏自治区的辅警援藏工作，这段时间成为了我人生中难忘的经历。在这次援藏工作中，我不仅得到了宝贵的锻炼机会，还深刻感受到了西藏神奇的自然风光和纯朴善良的藏族人民。
第二段：困难与挑战。
援藏工作充满了各种困难与挑战。首先，西藏的高海拔环境让我和其他援藏人员很难适应。来到拉萨的第一天，我就感到头晕、乏力，这让我明白了高原反应的不容忽视。除此之外，这里的气候极端，白天晒得人晕乎乎，晚上又冷得让人寒意阵阵。另外，西藏地形复杂，交通不便，很多基层警务站点无法通车，我们只能徒步穿越崇山峻岭，往往需要数日才能到达目的地。但是，这些困难和挑战是我们义不容辞的责任，我们义无反顾地积极应对，努力完成援藏任务。
第三段：与当地警务人员的合作。
在援藏的过程中，我与当地警务人员有了很好的合作。西藏的警务工作与其他地区有很大的不同，我们需要充分理解和尊重当地的文化和民族特色。与藏族警察一起巡逻和执勤，我深感到他们对本土事物的了解和熟悉程度远远超过我们，他们的努力和付出让我敬佩不已。我们互相学习，互相尊重，在工作中形成了良好的合作关系。通过与他们的交流，我更深刻地理解了当地特殊的治安环境，如何针对性地开展有效的工作，这对于我的职业发展也带来了很多启示。
第四段：与藏族人民的交流。
除了与当地警务人员的合作，我还有幸与藏族人民进行了许多交流。通过与他们的接触，我发现藏族人民心地善良，朴实无华。他们对外来人员友好，乐于助人，总是竭尽全力帮助我们解决困难。在他们的身上，我看到了对生活的热爱和乐观向上的态度。他们的文化传统和信仰也让我深受启发。在西藏，我了解了藏传佛教的深厚底蕴，感受到信仰对人们行为和精神的正向引导。
第五段：成果与收获。
通过这次援藏工作，我积累了丰富的警务经验，提高了综合素质。我熟悉了西藏的地理和治安情况，学会了如何在复杂环境中保护自己和他人的安全。同时，援藏经历也加深了我对公共安全工作的认识，使我更加坚定了将来继续从事警务工作的决心。在援藏过程中，我不仅学到了专业知识和技能，更锻炼了坚韧的意志和适应力，这对我的个人成长和职业发展都具有重要意义。
总结：援藏工作让我在艰苦中得到了锻炼，在挑战中取得了成长，也让我更加了解了西藏的奇特魅力。我将珍惜这次难得的机会和经历，将来继续积极参与各类警务工作，为社会繁荣稳定做出更大贡献。
民警
第一段：引入警察援藏的背景和目的（约200字）。
自新中国成立以来，祖国的各个角落都得到了快速的发展和变革，然而西藏地区因其特殊的地理和历史背景，一直处于相对欠发达的状态。为了进一步推动西藏地区的发展，许多警察志愿参与援藏工作，为当地提供各种资源和培训，提升社会稳定和人民生活水平。这些援藏民警们的工作不仅仅是为了维护社会治安，更是为了改善藏区的整体环境。
第二段：援藏民警的发现和感受（约300字）。
援藏民警在工作中经常会有许多新的发现，这些发现是他们对藏区生活的新认识，也是对自己职业的重新思考。比如，援藏民警可以见证当地人民的朴素生活，亲身体验高原缺氧的艰苦条件，这些都让他们更加珍惜生活中的一切，并对自己的职业和使命有了更深刻的理解。同时，援藏民警在与藏族同胞相处的过程中也深刻感受到了藏区文化的独特魅力，增进了对多元文化的包容与理解。
第三段：援藏民警的工作和挑战（约300字）。
援藏民警的工作并不容易，他们需要应对高原环境的挑战，同时要提供专业技术和信息支持。西藏地区的交通和通信条件相对落后，这给援藏民警的工作带来了相当的困难。此外，有时他们还要应对突发的自然灾害和社会事件，必须迅速做出反应和处理，这要求他们具备高度的责任感和紧急应变能力。
第四段：援藏民警的收获和感动（约300字）。
尽管援藏民警面临许多困难和挑战，但他们在西藏地区的工作也带给他们很多收获和感动。他们的工作不仅帮助了当地人民，也加深了自己的人生阅历和职业素养。援藏民警收获了藏民的深厚友谊以及对基层警务工作的深入理解，这不仅丰富了他们的工作经验，也增强了他们的职业自豪感。
通过参与援藏工作，援藏民警深刻领悟到“人民警察为人民”的宗旨，更加坚定了对自己职业的信念。他们从援藏工作中体现出对人民安全的无私奉献精神，也展现出中国警察的职业素养和使命担当。援藏民警的真实故事不仅让人们感叹他们的付出，更激励着更多的警察和志愿者对援藏工作的参与和贡献。
民警援藏心得体会
第一段：引言（引出援藏的背景和目的）。
自古以来，西藏素有“天堂的角落”之称，它独特的地理和文化魅力吸引了无数游客前往探秘。然而，同时也有一部分人对此地持有敬畏和陌生的态度。因此，中国政府每年派遣大批民警援藏，既维护了人民群众的安全，也推动了当地社会发展。在此背景下，我有幸参与了一次援藏行动，并深感受益匪浅。
第二段：援藏使命（阐述民警援藏的使命和任务）。
作为一名民警，援藏的任务并不仅仅是维护治安，更是对当地居民进行宣传教育，以便让他们了解国家政策、乐观积极面对生活。因此，援藏的本质是以人为重，而非简单的执法机关，这也是让我深受触动的地方。
第三段：援藏心得体会之一（讲述在援藏中的收获和感受）。
在援藏期间，我深深体会到了西藏居民勤劳和善良的品质。西藏是一个生态环境比较脆弱的地区，居民一直以农牧为生，他们对土地的敬畏和珍惜成为我写在心底的记忆。同时，西藏人民对中国政府的感激之情也让我深受感动。每当我们给他们上法制教育，他们都会虚心听取，积极配合，这令我更加坚定了自己的使命感。
第四段：援藏心得体会之二（讲述在援藏中的困难和挑战）。
虽然援藏的使命艰巨，但在实际执行过程中，我们也面临着种种困难和挑战。首先是气候和地理环境的变化，西藏的高原反应经常让我们头疼不已。其次是与藏族居民的交流问题。由于方言和文化差异较大，我们需不断学习和开拓，以尊重当地风俗习惯并与居民和谐相处。最后是道路条件，西藏地域辽阔，部分地区道路险象环生，前所未有的困难考验着我们的执法技能和智慧。
回顾这次援藏行动，我深感人生的意义在于奉献。在西藏的山川胜景和绵延五光十色的寺庙之间，我们以一名民警的身份守护着人民群众的幸福。而我们的精神家园，也因为援藏而更加充实和丰富。未来，我相信随着援藏体制的日益完善和改进，我们将能更好地履行我们的使命，为社会和谐稳定做出更大的贡献。
结尾：
通过这次援藏经历，我深刻体会到了中国民警的责任与担当。援藏不仅是为当地居民提供安全保障，更是为了在维护社会稳定的同时，推动当地发展。在援藏的过程中，我与西藏居民交流互动，品味苦辣酸甜，爱上了这片土地，也用真实的行动将中国的关怀和爱心带到了每一个角落。时光荏苒，遥想起这次宝贵的援藏经历，我心中涌起了一股由衷的自豪和满足。
民警援藏实践锻炼心得体会
近年来，随着国家推动西部大开发和西藏的经济社会发展，越来越多的民警被派往这片神秘的高原，进行援藏实践。这段时间的援藏实践不仅是对警察们技能的一次锻炼，更是一次新的思想触动和心灵洗礼。我在这次援藏实践中，深受感动，收获颇多，下面我将结合自身经历，谈一下心得体会。
首先，援藏实践锻炼了警察的严谨作风和忍耐力。在高原上，气候恶劣，寒冷干燥，容易引发高反等身体不适。然而，民警们依然凭借坚强的意志和职业素养，坚守岗位，完成任务。他们往往在寒风中长时间守夜，搜捕逃犯，巡逻边境。这种严肃认真的态度和顽强的毅力是援藏实践所独有的，因此，援藏实践不仅是对警察职业技能的锻炼，更是对身心素质的一次挑战。
其次，援藏实践拓宽了警察的视野和思想。援藏实践使警察们身临其境地感受到了西藏的一切，他们亲眼目睹了农牧民的艰辛生活，也感受到了当地人民对祖国的深深依恋。这种经历让民警们重新认识到了自己的职责和使命，也对思想观念进行了一次深刻的洗礼。援藏实践是对警察们理想信念的一次磨砺，让他们更加坚定了维护社会稳定和人民安宁的信心和决心。
第三，援藏实践增进了警察与当地居民的感情。虽然身处异乡，但我们民警却积极主动地参与到当地的群众建设中去，帮助当地居民解决生活中的问题。我们不仅向他们宣传法律法规，普及安全知识，还积极协助他们修建道路，改善民生。这种广泛的接触和交流不仅促进了当地居民对警察的认同感，也让我们进一步了解了藏族文化和风俗习惯。通过与当地人民共同生活和工作，我们深刻地感受到了社会和谐的重要性，以及自己职责的崇高性。
最后，援藏实践培养了警察的团队合作精神。在高原环境条件下，我们不得不互相依靠、互相扶持。说到底，一个人的能力是有限的，只有团队的力量才能克服困难，完成任务。因此，在援藏实践中，我们深刻体会到了团队合作和团结协作的重要性。通过不断的沟通和协商，我们成功地完成了一项又一项任务。这种团结协作的经验和意识，也对我们今后的工作产生了积极的影响。
援藏实践是一次全新的体验，是对警察素质的一次全面检验。警察们在高原上锻炼了意志，开阔了眼界，加深了对人民的感情，培养了团队合作精神。回想起这段经历，我深感这是一次难得的成长和历练，它不仅增进了自己的能力，更让我对警察职业有了新的理解和认识。未来，我将继续努力，为人民群众的安居乐业作出更大的贡献。
援藏个人工作总结
短短11个月的援助服务，带给我的收获远超预期。这个方面，我同样分成三个部分来概括。
其一，是工作层面。
我之前从事的主要是民事领域和法律顾问方向的工作，来朗县提供援助服务后，对于刑事指定辩护案件、行政事务的处理、普法及培训增加了较多的经验。尤其，基于西藏在我国的特殊地位，我更深刻理解到“维稳”二字的意义，也开始学着站在符合大趋势的角度去判断案件、处理事务。
日常的工作中，还特别要提一下我们局的同事。因我不懂藏语，他们每次在我需要翻译的时候，都给予了非常好的配合；当有纠纷需要处理的时候，他们总是没有任何怨言，哪怕我们可能需要来回奔波四个小时，又费尽口舌从上午一直调解到晚上才结束；有些时候，我可能更多是站在法律角度思考问题，但同事们的实务经验更丰富，他们会用更巧妙的方式去化解冲突。这样的工作态度，实在让我佩服之极，也让我获益匪浅。
其二，是生活层面。
用心工作的同时，每到假期，我都会和援友们相邀去西藏的各个地方游玩。同事们经常开玩笑说我待在西藏一年的时间，比他们大半辈子待在西藏去过的地方还多。这样的劳逸结合，一方面是有志同道合的援友作伴作为基础，另外一方面我认为也是宣传西藏的方式之一。
每当我们从各个角度拍摄了美轮美奂的照片、又用自己的方式写下游玩的感受发布在朋友圈之后，总会引来频频点赞，几乎每位援友都收到过同行反馈--原来西藏如此之美，原来援藏的生活如此有趣，我们也想要去援藏。而截止到6月22日为止，我已经写了220篇援藏志，每一篇关于在西藏的工作和生活，都会获得大众一定程度的关注。我想，这样的方式既能够消除国人对西藏的误解，又能够宣传援助行动，也算是有意义的事情吧。
其三，是心得体会。
但同时，我亦明白，西藏的援助只是一个开始，尽管援助事务达到无讼、覆盖无律师县是目的，但汲取了这一年的经验后，我相信一定能为以后的援助事务奠定极好的基础。而我，还有我的援友们在这个过程中的所作所为，必定是有价值的。
故，援助事务虽任重道远，吾定继续努力！
谢谢大家！
本文写于2022年6月23日。
援藏个人工作总结
2012年7月，通过自愿申请和组织审查，我有幸成为省委、省政府千名（人才）援助藏区行动计划的一名干部，与来自全市各县区的30余名干部、医生、教师一道来，来到美丽的的阿坝州康定县开始了为期两年的援藏生涯。我深知援藏工作任重道远，包含着南充局领导的重托和同事、亲友的期盼，我倍加珍惜这来之不易的锻炼，在州县工商局党组和康定县委政府正确领导下，我始终牢记“援藏一任、造福一方”的神圣使命，克服高原缺氧和远离亲人的重重困难，紧紧围绕康定工作重点和目标任务，开拓创新，真抓实干，努力工作，为康定社会稳定、经济发展、工商业务工作发展提高，发挥了积极作用。
充满真情融入藏区。
来到康定，我就时刻提醒自己的，既然来援藏，就要和当地的干部群众打成一片，尽快的熟悉这里，融入这里。条件是艰苦的康定县位于甘孜州东部，地处四川盆地西缘山地和青藏高原的过渡地带。辖3个镇17个乡，面积万平方公里（与南充全市面积相当）。康定县海拔4500米以上的高山有17座，海拔7556米的“天府第一峰”贡嘎山在县境东南，县城海拔2800米。康定属高原型大陆性季风气候，每年11月到次年4月气温都在零度以下，每年一到二月平均温度更是在零下15度左右。康定县工商局干部编制共46人，6个股室，4个工商所。局机关办公条件艰苦简陋，20多名干部都在租来的两套民房内办公，办公桌椅都是80或90年代大多掉漆生锈。我和来自高坪局的刘成伟同志以及康定局的3名副职共5人挤在约9平方米的办公室办公。住宿的房间也比较狭小，只有6,7个平方，是80年代县农牧局老办公室改造而来，除了一个床，几乎放不下任何东西。条件虽然艰苦，但是我自愿报名援藏的那一刻起，我就坚定了自己的人生理想：“选择了援藏就是选择的寂寞和坚强，选择了援藏就是选择了奉献和壮美”。
感情是真挚的刚到挂职的单位，局里就准备了崭新的生活用品，同事们忙着铺床叠被，为我接风洗尘。大家生活上朝夕相处，工作中互相帮助、取长补短，很快就与同事们建立起了深情厚谊。特别有缘的是：康定局有两名工商干部是南充干校80年带的脱产班学生，见到来自南充局的同行非常热情，多次邀请我们到家里做客让我感到特别亲切。康定组织部和援藏工作队每到周末就组织援藏干部在一起学习文件，交流感情和援藏工作体会，同时丰富了援藏生活。特别是州局的王益西吉村和丁淑娟局长以及刀登支队长经常关心我的日常生活，多次邀请我参加州局疑难案件查处，并对我工作给予高度评价，让我深深体会到天下工商一家亲和对我真挚的情谊。
政治坚定维护稳定。
甘孜州是我国第二大藏区，康定县作为甘孜州首府所在地，民族问题、宗教问题十分敏感，加之以^v^为首的^v^势力时刻不忘对内进行渗透。反对^v^、维护祖国统一是康定头等重要的工作。我始终在思想上、政治上、行动上与县委政府保持高度一致，始终坚持把反对分裂、维护稳定作为首要政治任务和责任。我自学了大量宗教政策、民风习俗等知识学习，了解甘孜州藏区群众工作政策，掌握了藏区工商工作的方法和本领。结合工商实际撰写了调研材料。我严格按照康定县委、政府的安排部署，积极主动投身到康定县维稳工作行列中，白天按时上下班，努力完成各项工作任务，晚上积极投身于县城维稳巡逻队、政府大门执勤、单位办公室值班等活动，没有一次因高原反应或身体不适而未出勤。在结对认亲、群众工作全覆盖工作中，我结对帮扶了康定8户，共58名困难群众。前后出资5000元积看望慰问困难群众，帮助他们寻找致富门路。根据结对认亲工作的要求，我2次到医院看望病人，5次参加结对的农牧民亲戚家里的婚丧嫁娶，还促成了赶羊村一名女生到德阳一中免费就读高中，促进了民族团结。
康定县前溪乡是县委确定的县工商局党建、维稳以及扶贫工作的联系点。该乡镇离县城有3个多小时的车程，属于高山峡谷地形，平均海拔3600多米。这里没有熙攘的人流，乡政府所在地只有有两户居民，也没有一个商店，平时很难见到其他的人。乡政府两边都是岩石近90度的山，山上只有低矮的灌木，抬头只能望见两边的山和头顶蓝天。两年来我先后9次带领县工商局职工参加该乡重点时段维稳值班、村两委的换届、寺庙走访、支农惠农政策宣传等工作，前后在该乡工作了70余天。特别是我联系的楼上村，从村到乡镇9公里多的简易村道路，修建在深达千米的悬崖边，简易公路只有3米宽且高低不平，弯急坡陡，有时还有积雪。每次开车经过这条道路需要1个多小时，虽然心中偶尔也会有小小的恐惧，也会担心“一失足，成千古恨”，但援藏事业激励着我，让我义无反顾。2013年2月27日，距离县城40多公里的木格措景区发生火灾。27日下午，县政府发布紧急通知，要求所有机关干部除值班人员外紧急赶赴火场灭火。我和其他班子成员立即带领机关和城区工商所约30名工商干部迅速赶赴了海拔3600米的火灾现场。到了现场发现：27日上午，由于紧挨木格措景区的红海子发生草原火灾，引发了森林大火，木格措景区被大火包围，过火面积已达90公顷;500多名森林武警正使用专业设备与长达2000多米的火线奋力战斗。现场指挥部给我局下达了任务：确保约10亩已过火森林不发生明火，防止火灾死灰复燃！接到任务，我们马上投入战斗：我们用水桶提水来冲洗还散发着热气的木炭;浇湿树林，建立隔离带;用锄头把土壤刨起来将杂草盖住,防止复燃;甚至用湿拖把灭火.....。我们渴了就喝点山泉，饿了就啃点方便面，晚上就和衣睡在简易帐篷中，通过三天三夜的奋斗，终于胜利完成了任务。
回顾两年的一点一滴，虽然在艰巨而繁重的维稳征程中，我的奉献微不足道，但就是这成千上万个微不足道筑起了康定乃至全州的维稳钢铁长城，维护了藏区社会局势的稳定。
带着激情积极履职。
因为援藏，生活更加充实；经历援藏，人生更加精彩。
援藏个人工作总结
二、坚持重心下移，引导援藏资金向农牧区倾斜。
今年，边坝县的重点工作之一就是以安居工程建设为主要载体，推进社会主义新农村建设。为落实张庆黎记“当前农牧区广群众‘安居乐业’首先是要‘安居’”的要求，我们紧密配合边坝县委、县府开展工作，积极参与边坝镇小城镇建设。整个工程包括人行道建设、道路维修、排水工程和路灯设置几部分，总投资365万元。工程自4月份动工以来，得到了边坝县委、县府及边坝镇党委、政府和当地群众的力支持和拥护，工程建设进展顺利。
边坝镇小城镇建设的完成，势必将会从很程度上改善边坝镇的投资环境，吸引更多的商户到边坝镇落户经商，促进和带动边坝镇及周边村的经济发展。
三、进一步加强援藏资金的使用和项目建设的管理。
在项目实施上，我们坚持科学施工，尊重客观规律，不盲目抢工期，不影响工程质量；在项目管理上，进一步建立了包括项目论证、立项、施工、监理、验收、使用维护及资金管理在内的各项规整制度。
四、积极参与边坝县的各项工作。
我们始终视自己为边坝县的一分子，把边坝当做自己的第二故乡，努力增强自身建设边坝、发展边坝的责任感和使命感。作为边坝县委、县府领导班子成员，我们在做好援藏工作的同时，正确处理与所分管工作的关系，尽到了自己的职责。
一是由于领导班子调整，在县委班子成员少的情况下，县委对中国电信援藏干部在政治上充分信任，由电信援藏干部龚树鸣同志分管政法、工青妇、教育、^v^、民宗、保密等工作，对于这些千头万絮的工作，援藏干部并没有喊苦叫累，面对任务重的情况，迅速进入工作状态，妥善处理了边坝镇白塔事件，顺利组织了2006年教育三考试，安排并组织好了虫草采挖期间社会局势稳定等重点工作。
二是安居工程建设是边坝今年的一项重点工作任务，为了做好对口联系点的安居工程建设，中国电信援藏工作组深入对口联系乡镇，对实施对象的基本情况进行了摸底调查，掌握了一手资料，并实地对搬迁户进行了放线、测量，解决实施对象在安居工程建设中遇到的实际问题，确保了对口联系点安居工程建设的顺利进行。
五、加强自身修养，不断提高自身综合素质。
作为中国电信集团公司派出的援藏干部，代表着中国电信的形象，更代表党和政府的形象。因此，我们在工作中始终注重加强自身修养，不断提高自身的综合素质。严于律己，宽以待人，努力使自己的知识结构、知识水平适应时展的需要，在实践中增长自己的才干。
一是加强政治学习，在边坝县委的正确领导下，我们积极做好先进性教育活动“回头看”工作，巩固先进性教育成果，努力学习马列主义、^v^思想、^v^理论和“三个代表”重要思想，用先进的理论武装自己的头脑，坚定理想信念，坚定政治立场，始终做到了与^v^和区党委保持高度一致，坚决彻底地与^v^集团和一切分裂势力作斗争。
民警
第一段：援藏的初衷和背景（200字）。
援藏是指由中央政府向西藏派遣民警支援工作，以巩固边防、维护社会安定、促进西藏经济发展。此举背后有着深厚的历史背景和民警对祖国的忠诚。作为中国共产党的先锋队，我们时刻牢记着为人民服务的宗旨，无私奉献的精神。
第二段：外出任务的心理准备（200字）。
尽管接到外派援藏的任务能够展示自己的能力和担任新的重要责任，但是外出任务也需要做好充分的心理准备。西藏的地理环境恶劣，缺乏先进的基础设施和发达的交通网，我们需要适应高原环境带来的挑战。此外，我们还要意识到与家人的分离可能会给自己和家人带来的不适。
第三段：对西藏地区的观察和体验（300字）。
在西藏的援藏工作期间，我们除了积极履行自己的职责，还要注重对当地文化和习俗的尊重。我们要学习藏族语言、了解他们的生活习惯以及对神圣信仰的热情。西藏的自然风景让人陶醉，神圣庄严的布达拉宫和大昭寺给我们留下了深刻的印象。与此同时，我们也发现了西藏地区的一些社会问题，比如缺乏教育资源和经济发展的不平衡。
第四段：民警对西藏社会作出的贡献（300字）。
作为援藏的一份子，我们不仅仅是为了维护社会稳定和边防安全，还要努力为西藏的社会经济发展做出贡献。我们参与了当地的扶贫工作，帮助当地群众改善生活条件。我们也积极推动教育发展，努力为西藏的青少年提供更好的教育资源。通过我们的努力，我们希望能够改善当地的社会状况，让当地群众过上更好的生活。
援藏工作让我学会了团结合作，富有耐心和包容心。在艰苦的环境下，我们要互相帮助、互相支持，共同努力完成工作任务。面对当地人民的感激和对祖国的赞美，我们深感责任重大。援藏工作是一次宝贵的历练和成长之旅，让我更加深爱这片土地和默默守护的人们。
援藏工作是中央政府对西藏地区的重要支持，也是我们民警为祖国边防安全、西藏社会稳定和经济发展作出的重要贡献。通过这次援藏工作，我们不仅为自己的职业生涯增添了光彩和成就感，也进一步坚定了为人民服务的信念，继续努力为党和人民事业做出更大的贡献。
援藏个人工作总结
2010年7月，应西藏昌都地区气象局的请求，响应^v^和中国气象局的号召，在省气象局的安排下，本人光荣地成为了全国统一选派的第六批技术援藏干部。2010年7月25日至29日，经过^v^中央组织部组织的第六批援藏干部培训后，带着全省气象部门干部职工的重托，于2010年8月到达西藏昌都地区气象局进行为期一年半的防雷技术援藏工作。一年半来，在中央组织部第六批援藏工作队的正确领导下，在西藏自治区气象局、省气象局党组的高度关怀和大力支持下，我努力克服困难，紧紧依靠昌都地区气象局党组和全局干部职工，艰苦奋斗，开拓创新，较好地完成了自己的本职工作，现将援藏一年半的工作情况总结汇报如下：
一坚持学习，努力提高自身综合素质。
惯并接受的方式、方法进行沟通、交流，注意了解、学习藏族同胞的风俗、习惯。一年半来，我与单位的少数民族职工、单位同事相处得十分融洽。通过这一年半的学习、实践和反思，使自己更加牢固地树立起马克思主义世界观、人生观、价值观，并在工作中积极围绕构建城乡和谐社会思想，努力贯彻科学发展观，扎扎实实干实事办好事。
为了初步了解西藏防雷工作情况，在拉萨期间即到自治区防雷中心了解全区防雷减灾工作情况，特别是对即将奔赴的昌都地区情况进行了详细的了解；为了尽快投入工作，到昌都的当天，不顾剧烈的高原反应，下午即与防雷中心的同志们进行了工作、生活等各方面的交流，初步掌握了全地区的防雷减灾工作开展情况，从业人员的基本业务技能情况，对全地区的经济社会发展情况、地理环境、资源状况、民风民俗等有了一定的了解。在此基础上，经过反复思考论证，明确了技术援藏工作的指导思想，制定了今后一年半的援藏工作思路。指导思想是：“务实、开拓、创新”，工作思路就是：以夯实检测技术服务为基础，开展雷击风险评估，提升技术服务能力和从业人员技术水平，为实现昌都地区防雷减灾事业稳定发展、规范化建设做基础。2010年8月拟定了本人2010年半年工作计划，10月拟定了“关于2011年昌都地区防雷中心运行工作建议”，并上报昌都地区气象局党组。
在一年半的技术援藏工作中，本人坚持以“建设、发展昌都地区防雷减灾事业”为己任，“做主人，不做客人”的工作态度，全身心与中心的同志们一道，按照“工作建议”中的目标开展援藏工作，做到了工作有计划，任务有目标，考核有指标。
三明确思路，找准切入点。
针对昌都防雷中心仅是检测和防雷设计审核的单一技术服务项目，难以促进从业人员提升技术服务能力、树立气象部门防雷减灾技术管理形象的情况。2010年下半年，以雷电风险评估为切入点，利用贵州成熟的技术经验，结合昌都地区防雷技术水平，试验性的开展了“昌都地区林业局加油加气站”、“西藏扩建昌都短波电子对抗台工程”、“西藏扩建察雅短波电子对抗台工程”雷击风险评估项目。工作中毫无保留、耐心的向昌都防雷技术人员讲解雷击风险评估的方法、工作过程和技术要领。2011年在2010年开展雷电风险评估工作的基础上，进一步指导中心的技术人员完成了“昌都危险品仓库区雷电风险评估报告”、“边坝液化气站雷电风险评估报告”、“洛隆液化气站雷电风险评估报告”，这几个项目的完成，使昌都地区气象局率先在西藏自治区地区级开展了雷电风险评估工作，对提升昌都地区防雷中心从业人员审计审核能力、防雷技术服务能力起到了积极的作用，也为今后在全地区开展该项工作奠定了坚实的基础。
四做好本职工作，树援藏干部形象。
事情。在日常工作中，自觉遵守昌都地区气象局的各种规章制度，身先士卒，与同志们一道认真做好防雷减灾工作，仔细查找、排除安全隐患，对于具有典型代表的，拍照存档，作为今后的技术参考资料。
在一年半技术援藏期间，先后与防雷中心同志们一起完成了昌都县啤酒厂、昌都地区^v^战备粮库、西藏玉龙铜业股份有限公司等20多个重要单位的防雷装置年度检测工作，以及20多个新建竣工项目的防雷检测。发现雷击事故安全隐患50多处，并与中心的同志们一道指导受检单位进行整改，及时消除了这些事故隐患。2011年，在完成常规防雷装置检测、新建项目雷电风险评估工作、新建项目竣工检测验收工作的同时，指导防雷中心完成了某弹药库的防雷工程、昌都地区中石油公司加油站防雷整改工程。在工程实施过程中，技术上毫无保留，使这些工程项目达到国家标准要求，获得中石油公司的好评，也使中心技术人员技术水平进一步得到了提升。
五真情援藏，培养人才。
在援藏期间，一方面与大家积极开拓服务领域——雷电风险评估；另一方面，指导昌都地区防雷中心技术人员技术工作提高总结能力。指导中心完成2012年项目可行性研究报告：《防雷减灾业务能力建设》，编制完成《落实三个部门规章实施方案》，指导地区中心技术人员完成《单极法测试土壤电阻率》技术论文，同时自己还完成了《人工影响天气作业点防雷措施》技术文章，并发表在2011年中西南八省区联席会议论文集。
六援藏体会。
员知识更新难，工作人员外出交流不便、外出交流成本大，造成本土人才技术水平提升较慢，难于达到内地水平。（2）西藏多数退休人员年龄在40岁左右，正是工作经验丰富，能力最佳的时候，使得第一线工作岗位上多数是经验不足的职工，这也应该是一种人才损失的情况，因此，应考虑采取措施解决这个问题。
一年半的防雷技术援藏工作，是我一段难得的人生经历，更是一笔宝贵的人生财富。它开拓了我的视野，陶冶了自身的情操，提升了自己的素质，特别是锻炼了本人在艰苦复杂环境下工作的能力。回顾一年半的援藏工作经历，无怨无悔，深感自豪！对长期坚持在西藏工作的同志们表示崇高的敬意，也十分感谢在我援藏工作期间对我工作和生活照顾的领导和同志们。
移民局援藏民警心得体会
援藏民警的援藏历程从2000年开始，而在之后的二十多年间，他们始终坚守在自己的岗位上，为推动当地的发展、维护社会稳定、护卫人民安全、保障边境安全而努力工作。可谓是唯利是图的无私奉献者之一。同时，他们也体验了许多藏区独特的文化、风俗习惯、美食以及岗位上的日常工作内幕，这些因移民局援藏民警而产生的双向交流与融合，促进了藏区和中原地区的区域交融、民族交融、文化交融。
第三段：援藏工作的心路历程。
援藏民警们向往边疆,入藏后开展了海量的工作,建立了大量的亮点,解决了数不尽的问题,收获了献身测试的成功和社会的认可。在援藏工作的背后，他们的付出与收获，成为了他们心路历程中刻印最深的幸福感。在暴躁的时刻，他们坚持高原红心意志，拒绝抱怨和轻松放弃；在面临艰难的时候，他们灵活稳定应对，充分发现存在的财富；正是这种执着坚毅，使得他们感受到了从人民把一个大型的综合性公共安全事业托付自己人手中可以从中获得的胜利。
第四段：从援藏工作中获得的成就和收益。
通过援藏工作，民警们不仅获得了重温少数民族优秀文化的机会，更获得了巨大的精神力量。他们体会到了劳动最大的意义以及获得成功最大的感觉：那就是让自己付出心血来兑现兑现了承诺，这既是为自己，也是为人民、为民族、为祖国而付出。这种感觉是独特的、人性的、独一无二的。同时，他们还感受到了大自然和传统文化的神奇力量，让他们对生命有了更深入的理解和认识。
第五段：结束语。
一位援藏民警返程时曾说过：感谢温暖的风漫过了白天，温暖的阳光替代了黑夜；感谢遙远却又亲近的蓝天的广袤，感谢出其不意的要求和突发事件把我们塑造成一个整体；感谢辽阔的草地、是非黑白的源头和王者边疆给我们带来的挑战和机遇；感谢所有支持、激励和鼓励我们的朋友、同志、领导和亲人；感谢祖国的春秋，把我们这些平凡的人按进了辉煌的历史。这位援藏民警的爱国情怀是一种火热、坚定和乐观的力量，这份思维能量要从连接到搭建起邦交，从中国到国际，从平凡到伟大，让人们更好地建设机遇社会、彰显中华伟大精神。
移民局援藏民警心得体会
移民局援藏民警是一项富有挑战性和使命感的工作，它需要民警具备一定的专业技能和良好的心理素质。我曾有幸作为一名移民局援藏民警，到西藏深入基层进行工作，经历了许多艰难的磨炼。在此，我想分享一些自己在此期间的心得体会，希望能够对其他有意向从事此项工作的人提供一些参考和启示。
第二段：观察与思考。
在工作中，我经常会遇到许多挑战和困难。西藏地处高原，气候寒冷，海拔极高，这对于我这样来自南方的人来说，是一个巨大的挑战。但是，更大的挑战来自于身处的环境和文化。尽管我在大学里学习了藏语和党的相关政策，但是在实际工作中仍然很难适应当地的生活和工作习惯。于是我开始思考，如何解决这些困难呢？我明白，唯一的办法就是深入融入当地人的生活中，逐渐获得他们的信任和支持。
第三段：沟通与交流。
于是，我开始采取积极的态度，向当地的居民学习。我深入到村庄和农户中，学习当地的语言、文化和生活习惯。我开始积极与当地人交流，了解他们的需要和想法，并且努力帮助他们解决实际问题。渐渐地，我发现我与当地人的关系被建立了起来，我获得了他们的信任和支持。这也为我在移民局援藏工作中提供了很好的支持。
第四段：责任与使命。
作为一名民警，我们肩负着维护国家稳定和团结的重要任务。在援藏工作中，我们更是承担了极其重要的使命。我们要为提高当地人民的生活水平、推动当地经济发展、深入实施惠民政策提供全力以赴的支持和帮助。这份责任也促使我们更加努力，更加投入。正是这份责任和使命感，让我们走过了许多险阻和困难，做出了一些值得骄傲的事情。
第五段：结论。
移民局援藏工作需要我们有一颗充满热情和奉献精神的心，需要我们肩负着一份重要使命和责任。在这个过程中，我们要不断学习，深入了解和融入当地的文化，与当地人民保持良好沟通与交流。只有这样，我们才能做好这项工作，更好地发挥我们的使命和价值。
援藏个人工作总结
我们朗县常住人口仅18000人，社会环境整体比较稳定安全，没有太多的刑事犯罪案件。大部分纠纷，以实际施工人、农民工讨薪案件为主，其中也有常见的合同纠纷、民间借贷纠纷、离婚纠纷等民事案件。涉及的工作内容，与每位援友都近似，下面，我分别就三个部分的内容与大家分享。
其一，是离婚纠纷。
我们朗县是无律师县，所以我处理纠纷的时候经常会面临这样的情况--上午作为离婚纠纷中男方的受援人要求写起诉状，可能下午或第二天作为离婚纠纷女方的受援人就会要求写答辩状或反诉状。一开始面对这样的情况我很无奈，可渐渐就把握到这样的纠纷处理需要几个小诀窍--如，不能只听一面之词，因受援人表述的话语通常都倾向于维护自身合法权益，很多时候会隐瞒关键事实。如，必须站在中立角度，不能因受援人的遭遇而倾向于保护一方，由此忽略了另外一方的权益。再如，假设男女双方离婚的态度坚决，则可以考虑局里组织调解，协商一致后签订离婚协议书，之后直接到法院司法确认，由法院出具生效裁判文书结案。这样的方式，既能够节省时间，也避免男女双方再次发生冲突。
在处理过的离婚纠纷中，印象较为深刻的是一位受援人提出写答辩状和反诉状的情形--男方提出离婚，理由是性格不合。受援人却说，实际情况是双方没有感情基础就成婚了，而后男方实行冷暴力，就连女方怀孕期间和生子后也根本没尽作为丈夫和父亲的义务。在详细了解情况及看完相关资料后，我给受援人写好了答辩状和反诉状。几次接触后，受援人慢慢信任我，开始吐露出她几近崩溃有自杀倾向的想法，我又联同妇联的领导和同事一块去探望她，纾解她的情绪。后来，受援人在大家的帮助下终于走出了过去，开始了新生活。
她私下发给我的感谢短信，我一直保留着。这会让我记得，我作为律师做的可能只是一份工作，可对受援人来说那是她们的人生。
其二，是一例故意伤害的指定辩护案件。
这起指定辩护案件，起因是被害人没有按照约定支付工资给受援人，在一次冲突后，受援人情急之下打伤了被害人。基于被害人有一定过错，而受援人认罪态度良好，这起案件先见证了认罪认罚，之后才按照法律规定进行处理。让我难忘的不是案件的办案流程，而是受援人在会见过程中表露的态度--他认为，如果不是他采取了较为极端的手段处理了这件事，相关部门就不会解决他面临的问题。所以，这个社会如此不公，必须用他自己的方式对待。
其三，是普法及培训。
我们朗县的普法及培训其实与其他援友讲述的情况类似--内容涉及法律规定和实务经验；类型包括进军营、进学校、进社区、进单位等；方式则以培训、广场普法宣传、视频普法宣传为主。
每一次的普法，有些内容是比较熟悉的，如民法典相关规定；有些内容是第一次接触的，如行政处罚法；还有些群体是第一次面对的，如针对朗县县级领导及部门主官的普法。每一次的普法，我基本都需要花费2-5天的时间认真制作课件，内容以法律规定或政策要求为主，辅以实务案例，且会根据实际情况不断更新。
实际上，虽然我是作为讲师给受众普法，但我更多时候感觉这也是自己加深学习的过程。
