月工作总结是一个自我评估的机会,可以让我们客观地看待自己在这个月里的工作情况和表现。下面是一些值得借鉴的月工作总结实例,希望能够给大家在写作时提供一些有益的思路。
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税务局年工作总结和年工作计划
健全党建工作机制。持续优化税务系统党的领导组织架构。进一步加强党委班子建设,成立直属机关委员会,以工青妇等组织为抓手,联合地方党委加强党的基层组织建设和党员教育管理监督,形成共抓党建工作合力,推动党建示范点建设。推进全面从严治党。继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化活动和“讲严立”专题教育,开展以案示警和廉政教育活动,驰而不息反“四风”,认真落实管党治党责任。狠抓“两个责任”落地。发挥绩效考核的“指挥棒”作用和问责的倒逼作用,把履行主体责任、监督责任情况作为考核的重要内容。推进内控机制建设作为党风廉政建设和反腐败工作的重要内容,健全廉政风险防控体系,规范和制约权力运行,科学配置税收执法权和行政管理权,形成既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制。
税务局年工作总结及年工作计划
2020年是全面贯彻落实党的十九大精神的开局之年,是改革开放四十周年,是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的重要一年,也是我市“四个中心”建设“三年有突破”的决战决胜之年。根据总局、省局和市委、市政府的要求,结合我局工作实际,2020年全市地税工作的总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,全面落实省局党组和市委、市政府一系列决策部署,立足走在前列目标,坚持以深入学习宣传贯彻党的十九大精神为主线,以深入推进全面从严治党为统领,突出组织收入、税收征管、依法治税、税收服务四大任务,强化干部队伍建设、行政效能建设两个保障,为推动全市地税事业高质量发展、更好服务xx“四个中心”建设作出新贡献。概括起来,就是要建立并落实“围绕一条主线,坚持一个统领,突出四大任务,强化两个保障”的“1142”工作体系。
税务局工作总结及工作计划
(一)抓好组织收入工作,全面完成全年组织收入任务。一是坚持组织收入原则,做好日常税收征管,抓好增值税、企业所得税两大主体税种管理,加强重点税源监控、纳税评估,堵塞征管漏洞。二是全面落实各项税收优惠政策,重点是国务院6项减税措施、营改增优惠政策、增值税简并税率等优惠政策落实到位。
(二)抓好风险防控工作。继续落实风险防控各项工作任务,狠抓“两票”专项整治各项工作,全面推行实名办税制度,加强增值税发票风险管理,推进使用商品编码开具发票。
(三)做好社会保险费和非税收入征管职责划转落实到位工作。社会保险费和非税收入征管职责划转到税务部门是党中央做出的重大决策部署,是事关社会民生、事关国家治理现代化的全局性、系统性工程,涉及xx区人民切身利益和社会稳定,要高度重视,认真学习,全面领会,狠抓落实。要明确目标,把握关键环节,严格按照时间节点平稳有序开展工作,确保高质量高标准完成各项目标任务。要制定切实可行的方案、明确时间表和作业图,抓好划转交接、信息共享平台搭建、征管服务优化等一系列工作,确保服务标准、服务水平、服务质量只升不降。
(四)优化税收营商环境,做好纳税人满意度调查各项工作。一是加强宣传,做好政策解读工作。针对纳税人需求开展分行业、分类的税收政策解读和辅导,及时传达相关税收政策特别是税收优惠政策;二是加强自助办税终端及网络发票系统使用的宣传和引导,形成窗口办税、网上办税、自助办税“三位一体”的办税格局,使纳税人办税更便捷,降低办税成本,提升纳税人满意度。
(五)抓好信息安全管理工作。信息安全无小事,要加强检查,杜绝信息安全事故发生。
(六)加强干部队伍建设,确保干部队伍的稳定。
一是要加强干部队伍的思想政治工作,加快干部队伍的融合,既做到各司其职,又互帮互助。要加强值班值守,严格执行24小时值班制度和局领导带班制度,保持联络畅通。二是抓好党建工作落实“三会一课”、党组中心组理论学习制度。坚持开展党员集中活动日活动,推进“两学一做”学习教育常态化、制度化。三是抓好党风廉政建设工作。继续强化党风廉政建设主体责任和纪检监督责任的落实,开展税务干部违规收受礼品礼金专项治工作。加强对干部职工八小时以外的监管,加大对干部职工廉洁自律、工作纪律的明察暗访工作。四是加强教育培训工作,提升干部综合素质。根据2020年我局教育培训工作计划,逐项落实培训任务,确保完成人均12天的培训任务。
(七)加强绩效管理工作。一是经常性地进行纵向和横向比较,定期提交绩效报告,查找问题和薄弱环节,找准工作短板,制定绩效改进措施,严格按照痕迹管理要求,做好台账管理,确保绩效考评“有档可查”。二是及时掌握上级工作意图、工作动向、考评部门应加强与被考评单位的绩效沟通和反馈,及时传递工作运行、指标考评、工作改进等信息,协调解决绩效管理中的困难和问题,共同推进绩效管理工作。
税务局工作总结和工作计划范文
一方面突出抓好监督执纪,严格管理干部队伍,确保干部职工严格遵守和执行机构改革的各项纪律,做到令行禁止,无条件服从组织安排,认真做好本职工作。另一方面坚持以人为本,不断加强对干部职工的关心关爱,着力解决离退休干部、干部职工及家属的实际困难,得到了全体干部职工及家属的理解和支持,全身心投入改革和各项税收工作;着重解决乡镇税务分局干部职工的生活、办公所需,在优秀人员评选、干部选拔任用等方面向乡镇税务分局工作人员倾斜,工作积极性得到了进一步提高;在加强干部管理和强化干部关怀共同作用下,我局干部职工舍小我、顾大我,无论在推进挂牌仪式、社保费职责划转和各项税收工作中,还是在“三定”暂行规定落实中由领导干部转为普通干部、赴乡镇税务分局工作、岗位调整,都充分发挥了特别能吃苦、特别能战斗、特别能干事的优良作风,服从安排,听从指挥,凝心聚力,艰苦奋斗,共同推进改革和各项税收工作任务的全面落实。
税务局工作总结和工作计划范文
我局始终坚持将党风廉政建设工作与税收工作同布置、同落实、同督查、同考核;定期组织召开专题会议,分析研究形势,落实“一岗双责”;定期开展廉政风险点排查整改工作,做到业务工作管到哪里,党风廉政建设责任就延伸和落实到哪里,促进了党风廉政建设与业务工作的良性互动和协调发展。通过组织开展廉政教育,落实廉政谈话制度,排查“两权”运行中存在的隐患,构建完善党风廉政建设教育宣传体系,强化学习教育,使廉洁从政意识深入人心。严格落实党风廉政建设责任制,细化责任分解和责任追究,狠抓工作作风建设,不定期开展突击检查,严格落实“八项规定”精神“回头看”自查自纠和问题整改,将党风廉政建设责任压实在每一个人的身上。完善监控机制,严格落实各项规章制度,开展了工作作风纪律明察暗访、税收领域和扶贫领域腐败和作风问题专项治理活动、公务用车专项整治活动、“以案促改”专项教育活动,抓好了信访举报案件查办,保障了干部队伍遵规守纪、清正廉洁,实现了推进国税地税征管体制改革和各项税收工作中全体干部职工违法违纪行为零发生。
此外,我局的行政管理、财务管理、档案管理、后勤保障、安全综治、基层建设、绩效管理等各项工作都得到了有力的推进,取得了较好的成绩。2020年,我局获得了“广西壮族自治区卫生先进单位”、“南宁市卫生先进单位”、“南宁市巾帼文明岗”和“南宁市税务系统绩效管理优秀单位”等集体荣誉称号,绩效评分名列全市税务系统各县局第一名。
总结回顾过去的一年,我们的税务改革任务千头万绪,税收工作任务异常繁重,面临的形势异常严峻,工作压力异常巨大,我们深感国税地税征管体制改革的胜利和各项税收工作的成绩来之不易,这得益于区局、市局党委和xx县委、县政府的正确领导、关心和支持,得益于全体干部职工的团结一致、奋力拼搏,得益于广大纳税人、缴费人和社会各界的理解信任、支持配合。深刻总结2020年的成绩和经验,我们深刻体会到:团结奋进、携手攻坚是xx税务事业发展的精神基石。面临改革的重大调整,我们原国税原地税两支队伍敞开胸怀、融为一体,无论是在改革准备阶段协商合作、改革实施阶段合力攻坚,改革深化阶段的齐心破敌,还是在日常工作中的相互包容、相互适应、相互帮助,都能肝胆相照、荣辱与共,充分展现了xx税务人齐心开创新事业的决心,保障了新机构挂牌仪式的圆满成功,保障了“三定”暂行规定的平稳落地,为xx税务新机构各项工作的开展打下了坚实的基础。脚踏实地,敢干实干是xx税务事业发展的不竭动力。在新机构成立之初,我们紧跟区局、市局的步伐,第一时间推出了优化税收营商环境的1号文件,不折不扣落实区局、市局优化税收营商环境的要求和纳税服务新规范,大胆推出一站办理、专窗服务、流动导税等各项纳税服务新举措,有力促进了纳税服务提质增效,促进了纳税人满意度的提升,得到了各级领导和广大纳税人的一致好评。这充分表明,只要脚踏实地,敢干实干,我们就有能力、有条件在未来的工作中取得更大进步。善于应变,主动作为是xx税务事业发展的重要路径。一年来,国税地税征管体制改革时间紧、任务重,不论是机构合并队伍的整合,还是“三定”暂行规定落实的岗位变动,还是社保费和非税收入征管职责划转缴费服务对象的大幅增加,还是增值税税率调整、环保税开征、个人所得税改革税收职能的扩大,都需要我们善于应变,转变角色、适应岗位、开拓思维、求新求进,积极应对工作中遇到的新情况、新问题。党建引领、正风肃纪是xx税务事业发展的坚强保障。在改革中,我们完成了机关党委、基层党支部和工青妇的组建和改选工作,扎实开展一系列党建活动,坚决把党的全面领导贯穿税收工作各方面和全过程,通过加强党建引领抓班子、带队伍,强化党风廉政建设正风纪、强作风,保障了干部队伍遵规守纪、安全稳定,为税务机构改革的稳步推进和xx税务事业的稳步发展提供了坚强保障。
税务局年工作总结及年工作计划
针对“营改增”后地税面临的收入规模萎缩、征管手段缺失、管辖税源分散以及结构性减税力度不断加大等一系列问题,我们牢固树立大局意识、政治意识、担当意识,加强对组织收入工作的领导、指导和统筹调度,确保了税收收入平稳较快增长。2020年,我局共组织各项地税收入423.03亿元,下降3.50%,剔除营改增因素,同口径增长23.08%。其中:市以下级公共财政收入完成315.25亿元,下降10.95%,剔除营改增因素,同口径增长20.65%;市以下级公共财政收入占全市地税各项收入的74.52%。一是提升工作站位,掌握组织收入主动权。自觉把地税工作纳入全市发展大局,牢牢把握区域经济发展脉搏,在充分掌握税源的基础上,算清经济发展宏观账、“营改增”减收账、政策调整影响账,准确把握收入形势,深入查摆征管薄弱环节,研究制定管理增收措施,明确组织收入的重点和方向。二是加大税收征管,努力实现挖潜增收。加大欠税清理、税收风险管理、税务稽查力度,加大地方税种管理力度,尤其是加强土地拍卖、项目建设等一次性税源管理,确保了契税、土地增值税等地方税种按时足额入库。三是加强调度监控,确保税收收入质量。坚持实施科所、分局和市局月度收入三级预测机制,建立国地税协同税收预测通报机制,推动收入调度工作向精细化、纵深化延伸,确保了收入预测调度的准确可靠;牢牢坚持“依法征税,应收尽收,坚决不收过头税”的组织收入原则,狠抓收入质量监控管理,确保了税收收入量质协调提升。
税务局工作总结及工作计划
2020年,我局累计入库15.77亿元,同比增收2.64亿元,增长20.10%。其中:南宁市政府考核口径累计入库15.45亿元,同比增收2.56亿元,增长19.87%,完成南宁市局12月调整下达15.39亿元任务的100.42%。总局考核口径累计入库9.73亿元,同比增收2.27亿元,增长30.34%。为实现收入稳增长目标,我局主要采取以下措施:。
1.加强税源分析,通过提高收入分析质量要收入。年初开展2020年税源调研,对年税款达20万元以上的重点纳税人开展税源调查,了解现有税源动态变化,准确把握实有税源情况,分析影响税收收入的增减因素,提高税收预测的准确性,掌握组织收入的主动权,促进税收平稳增长。
2.加强重点税源监控,通过掌握重点税源变化要收入。突出抓好重点税源、重点行业、重点企业的监控管理,做到底子清晰、情况明了;通过对税款达20万元以上的331户纳税人以及税款达100万元以上的121户纳税人的重点税源监控,为完成收入任务提供可靠保障。
3.加强重点项目管理,通过跟踪重点项目进度要收入。2020年,xx区发展“三大机遇”(撤县设区、教育园区、高铁北站)优势开始显现,我局强化对重点投资项目的动态跟踪管理,确保税收稳步增长。
4.加强行业管理,通过强化行业管理要收入。主要是重点加强对采石场、化肥、药品零售、超市等行业的管理,进一步提高税收征管的质量。
5.加强涉税信息共享,通过强化综合治税要收入。及时向市局、当地党委政府、财政部门汇报税收收入形势和税源状况,确保税收收入增长质量;推行综合治税网格化管理,进一步加强与财政、住建、国土、电力等有关部门密切联系,发挥网格化综合治税的作用,重点对石场、混凝土搅拌站、建筑领域、房地产等行业综合治税管理,堵塞税收漏洞;建立综合治税信息管理平台,充分依托各相关单位的职能,实现涉税信息共享,加大源泉监控,培植税源,强化征管手段,有效防止税收流失。
税务局工作总结及工作计划
2020年以来,我局围绕“提升绩效站位”的工作目标,树立起打好翻身仗的信心和决心,充分发挥绩效管理“指挥棒”的作用,将绩效考核指标细化、量化到个人,提高干部职工的积极性,真真正正把每项工作落实到位,切切实实把每项工作完成好,截至11月份,我局绩效实时成绩暂列南宁市国税系统16个县(区)第8位,进入第一段行列,各项工作取得了一定的成绩。但是,我们的工作还存在一些困难和问题:。
(一)税收收入方面。一是经济运行依然面临下行压力,重点行业尤其是传统支柱税源行业(企业)减产减收;二是新兴产业还未形成规模、税收对重点税源的依存度仍然较高,税收抗风险能力较弱;三是2020年5月1日起,制造业、交通运输、建筑等行业增值税税率下调,政策性减收因素将逐步突显。四是征管方式尚未完全调整到位,“营改增”收入存在不可预期。
(二)政策宣传仍存在死角。由于辖区内新增管户较多,且许多小企业雇用税务代理处理税务事项,而税务代理流动性较大,一旦纳税人更换税务代理后没能及时到税务机关变更相关信息;其次部分企业的法人、财务人员、办税人员变更联系方式后,没有到税务机关更新企业基本信息的情况,导致税企之间失联,加上很多税务代理不够熟悉税收政策以及会计知识,税务部门无法有效开展税法宣传,不利于开展纳税服务工作。
(三)信息横向交流不够畅通。有关税收政策不仅涉及税务部门,也与工商、财政、住建局等部门息息相关。而基层税务机关与这些部门缺乏横向联系,信息资源无法共享,信息交流不畅,不利于征收管理。
(四)系统功能不齐全。目前金税三期系统、企业所得税管理系统的功能尚不够完善,优惠明细等统计模块数据不够准确,查询统计模块的缺失不利于基层税务机关管理企业,给基层税务机关带来较重的工作负担。
税务局工作总结及工作计划
1.推进“放管服”改革,让纳税人有获得感。认真贯彻落实优化营商环境评价标准,积极推进税务系统“放管服”50条改革措施,重点打造“减少办税次数、压缩办税时间、精简办税资料、规范执法管理”办税新模式,持续优化税收营商环境。继续贯彻落实国务院各项税收优惠政策,重点是落实国务院6项减税措施。1至10月份,累计减免税金46220万元。
2.推行统一标准服务。梳理和制定统一的纳税人涉税事项、一次性告知和操作规范,简并报送资料,规范执法自由裁量权,为纳税人提供统一、无差别的服务。三是推行高效服务。落实办税事项“最多跑一次”清单,严格按照规范受理,不允许要求纳税人提供规定范围外的材料,不允许出现超时限办理、超范围收取资料、不按规定核定发票等情况。四是开展“联户进企”走访活动。按照活动的方案,分任务、分类别、分批次做好企业走访,通过“联户进企”平台做好走访痕迹管理,充分征集纳税人涉税需求和意见建议,有针对性开展税收宣传和便民办税服务,提升税务机关的服务有效性,构建良好的征纳关系。截至5月31日止,我局共走访纳税人3013户,完成走访2937户任务的102.58%。五是推行信用服务。用纳税信用等级、信用积分建立“红名单”、“黑名单”“白名单”,实行分类分级服务;联合地税部门做好2020年度的纳税人信用等级评定及结果运用,落实总局纳税信用abc等级一般纳税人取消增值税发票认证措施,多渠道加大对发票选择确认平台的推广宣传,提高增值税发票专用发票网上认证率。六是推行“互联网+税务”便民服务。拓展手机微信办税功能,实现“能识别身份、能个性化推送、能预约、能学习、能办税、能处罚”“六能”服务;及时通过官方网站、微信、税企qq群、网上纳税人学堂等宣传渠道,向纳税人推送并解读最新税收政策;扎实开展面向纳税人的各类培训辅导工作,做好年度企业所得税汇算清缴的培训、辅导工作,帮助纳税人顺利完成所得税年报工作;做好纳税人分行业、分类别的有针对性的培训,如针对商品编码开票、各类新政策的专题培训,提高税收政策的执行效果。
税务局工作计划
预算方面。科学、合理地编制好年度经费预算,提高基层单位人均公用经费水平,保持预算执行进度的均衡性,提高资金使用效率,确保资金安全运行。支出方面。严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》精神、中央八项规定等各项制度要求,严格审核把关,确保每笔支出审批程序合规、审批手续完整、报销凭证合法、会计信息真实,大力压缩“三公”经费,把厉行节约反对浪费的精神和要求落到实处,贯穿于财务工作的各个环节。资产方面。规范固定资产的购置程序,加强固定资产处置审批,认真核实房屋、土地类不动产情况,继续做好两证补办工作,严格控制公务车辆配备标准和数量,规范公务车辆采购、使用和处置管理。基建方面。严格按照《中共中央办公厅、国务院办公厅关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》要求,进一步加强全市国税系统基本建设管理。采购方面。严格按照“两个目录”规定范围,努力做到应采尽采,严格执行协议供货制度和分散采购限额标准,推进批量采购,提高工作效率和资金使用效率,科学编报政府采购计划和信息统计。
二、强化工作督办。
提供有力保障,服务税收事业发展,是财务工作的根本职责。明年市局财务管理科将围绕这一根本职责,针对省市局安排部署的工作,加强督导,立足大局,确保各项工作保质保量完成。一是强化观念,提高意识抓督办。围绕服务税收现代化建设这一主线,不断增强全体财务人员大局意识,树立一盘棋思想,上下联动,形成合力,形成上级有部署、基层得落实、督促有成效、办理有结果的工作格局。二是明确重点,积极作为抓督办。重点围绕两项工作抓好督办,第一项是全系统预算执行进度进行定期督促提醒,确保达到考核要求的进度。第二项是对基建维修项目进行督促指导,做到早开工、早竣工、保质量、快支付。另外对于基建、资产、采购等各项财务工作,也要明确专人负责,从政策传达和业务辅导两个角度强化对基层单位工作的督导,指导基层预算单位编制季度会计报表及年度经费会计决算报表、全国政府采购信息统计年报等报表,认真做好年终财务决算分析等工作,提高整体财务工作水平。三是加强培训,提高素质抓督办。组织专业培训,开展岗位练兵,重点对行政单位内控制度和最新的行政单位会计制度、财务相关知识进行培训,尽快带出一支素质过硬的财务骨干队伍,起到带动和示范作用。四是绩效管理,考评奖惩抓督办,以绩效管理为抓手,把日常财务工作和重点工作纳入绩效考核,实行奖优罚劣,促进工作落实,通过工作机制的不断完善,管理方式的持续改进和优化,解决目前工作中存在的各种问题,实现财务工作的高效率、高质量。
三、加强巡回检查。
一是财务支出检查。通过检查基层单位的现金支出情况、公务卡使用情况和查阅原始凭证,有效遏制违规现金支出和报销程序不规范现象,检查会议费、培训费、差旅费等制度规定的落实情况,预计检查面为100%。二是基建巡查。对在建项目进行现场巡查,严格执行维修改造标准,重点加强对变更项目的监管,杜绝超预算、超标准问题的发生,检查面为100%。三是政府采购检查和考核。组织开展政府采购检查工作,对政府采购执行情况,以及政府采购活动的各个环节开展检查,确保做到依法采购、依预算采购、依目录采购、依程序采购、依政策采购,促进政府采购工作水平的不断提高。四是资产管理检查。做好资产清查盘点,从资产的购置、处置,房屋、土地类资产处置和补偿情况等方面开展检查,保证国有资产管理制度健全,落实到位。五是“三清”工作检查。对照中央最新出台的行政单位办公用房标准和总局省局的要求,结合地方规定,对基层单位的办公用房进行全面检查,巩固基建和车辆的清查工作成果,确保各项规定落实到位。
四、践行群众路线。
按照财务工作五年规划的既定目标,财务科将牢固树立群众观点,妥善处理好严格执行财经纪律与解决基层实际困难的关系。一是在压缩市局机关基本经费预算,提高基层单位的人均公用经费水平。二是在基建立项方面向基层倾斜,急基层之所急,对于基层维修、修缮等方面的立项需求予以优先考虑。三是在条件允许的情况下,积极向省局争取补助经费,用于更新基层办公设备、改善基层办公条件和优化基层办税环境。
税务局工作总结及工作计划
1.层层传达上级精神,统一思想认识。我局及时学习传达总局王军局长关于国税地税征管体制改革的讲话精神,迅速把党和国家机构改革精神和税务机构改革精神传达到每一位税务干部职工。全体干部职工坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威,坚决服从党中央集中统一领导,统一思想和行动,为下一步有组织、有步骤、有纪律地实施税务机构改革奠定坚实思想基础。
2.制定时间表路线图,有序挂图作战。
(1)新机构顺利挂牌。7月20日,根据税务总局的统。
一部署,国家税务总局南宁市xx区税务局顺利完成新税务机构统一挂牌,全程顺利、圆满完成,无安全事故发生。同时2个派出机构的正式牌子及4个派出机构的临时牌子也同时挂牌。当天启用新印章,完成了公文处理系统切换工作。完成办税服务厅按工作职能使用的税收业务专用章、发票代开业务专用章、征税专用章或行政许可专用章等按新税务机构名义刻制,表证单书、发票、税票调配到位。
(2)顺利召开南宁市xx区国税地税征管体制改革座谈会。7月24日召开的南宁市xx区国税地税征管体制改革座谈会深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,贯彻落实了《国税地税体制改革方案》,落实全市国税地税征管体制改革座谈会精神,确保国税地税征管体制改革圆满完成。南宁市国税地税体制改革联络(督导)组第10组成员,xx区委常委、副区长何翔,各乡镇人民政府分管负责同志,地方机构改革协调小组有关负责同志(编办),城区直属有关部门负责人参加了座谈会。
(3)“三定”暂行规定平稳过渡。10月25日,召开国家税务总局南宁市xx区税务局干部大会,宣布各内设机构、派出机构和事业单位负责人及各部门其他干部职工工作岗位安排情况。当天下午,各单位部门分别召开会议,干部职工分别对国税地税征管体制改革谈认识、表态度,表示坚决服从组织工作安排,认真做好本职工作。
(4)社会保险费和非税收入征管职责划转工作有序进行。我局协助城区政府组织召开了xx区社会保险费和非税收入征管职责划转工作动员部署会议,成立了我局社会保险费和非税收入征管职责划转工作组;组建了我局社会保险费征管信息系统推广上线工作专班,强化组织领导,明确工作任务。对全城区社会保险费和非税收入的征收情况开展了深入调研,派出6名业务骨干到城区社会保险事业局跟班学习,为顺利推进我城区社会保险费征管职责划转做好了各项前期准备工作。
3.强化“四个确保”,各项工作扎实推进。
(1)确保税务队伍稳定。我局积极主动召开在职在编人员、编外人员、符合提前退休人员座谈会,听取干部职工对国税地税征管体制改革的想法。随着“三定”工作的顺利完成,全局干部职工的思想稳定,我局将继续做好思想政治工作,教育引导干部职工站在党和国家事业全局、站在推进国家治理体系和治理能力现代化的高度来正确认识改革,积极支持改革,自觉服从改革大局,自觉遵守工作纪律,齐心协力,切实做好本职工作,以积极向上的心态和饱满振奋的工作状态继续做好国税地税征管体制改革各项后续工作,为xx税收工作科学发展和税收现代化建设作出应有的贡献。
(2)确保收入平稳增长。我局坚持组织收入原则,真正做到“依法征税,应收尽收,坚决不收过头税,坚决防止和制止越权减免税,坚决落实各项税收优惠政策”,严格按照规定的预算级次组织税款入库,促进税收收入质与量的同步提升。2020年,我局累计入库15.77亿元,同比增收2.64亿元,增长20.10%。其中:南宁市政府考核口径累计入库15.45亿元,同比增收2.56亿元,增长19.87%,完成南宁市局12月调整下达15.39亿元任务的100.42%。总局考核口径累计入库9.73亿元,同比增收2.27亿元,增长30.34%。
(3)确保征纳关系和谐。积极落实便民办税春风行动。为引导纳税人便捷办税,认真维护24小时自助办税终。实现办税事项二维码一次性告知。利用办税服务厅政策发布系统、门户网站、微博、微信等信息发布平台,加强对“二维码”一次性告知工作的宣传。同时多次在xx区文化广场摆台宣传,引导纳税人扫描相应的“二维码”,落实“二维码”一次性告知制度,已全面实现涉税业务报送资料、办税流程、办理时限等事项的一次性电子化告知。多举措落实国务院“放管服”改革措施。深化行政审批改革,推行权责清单制度。按照“一窗受理、内部流转、限时办结、窗口出件”的要求,减少审批手续,简化办税流程。全面推进“互联网+税务服务”工作。推进以“网上办税为主、自助终端办税为辅、实体办税服务厅兜底”的办税模式,让纳税人多走“网路”、少走“马路”。
(4)确保干部遵规守纪。我局纪检组及5名特邀监察员组成督查组对“一厅通办”、“最多跑一次”、“全程网上办”等工作落实情况进行督查,发现问题及时指出并立即整改。通报扶贫领域典型案例,发放了扶贫领域腐败警示教育读本,组织观看了扶贫领域警示教育专题片,组织中层以上干部和扶贫办工作人员到xx区党性党风党纪教育基地开展扶贫领域腐败和作风问题警示教育活动。开展了“勇担当敢作为投身改革当先锋”党员承诺践诺活动,积极参与了市局“改革潮头党旗红”情景党课汇演活动,为改革的平稳有序推进凝聚了强大的精神力量,筑牢了拒腐防变的思想防线。
税务局工作计划
2006年工作思路(财政局地方税务局)。
2006年是“十一・五”计划的开局之年,承前启后、继往开来作用十分突出,做好明年财税工作,对于我市实现“十一・五”计划目标起好步、开好局,为我市跻身全国两百强,具有十分重要的特殊意义。因此,我们要增强责任意识,充分认识做好今年财税工作的特殊意义。
通过2005年各项工作开展情况的总结,总结当前及今后财税工作存在的实际问题,我局2006年财政总收入预计在2005年基础上增长14%,力争超过7亿元。基本指导思想是:以三个代表"重要思想为指导,认真贯彻落实党的'十六届五中全会和上级经济工作、财政地税工作会议精神,按照全面建设小康社会、促进和谐社会发展的要求,以跻身全国两百强为已任,最新最全的免费写作网站能,促进地方经济持续快速发展;完善税收精细化管理,积极调整财政支出结构,不断增强财政保障能力;深化财政改革,加强财政管理,努力构建地方公共财政体系;强化财政监督,整顿和规范财经秩序,努力提高财政运行效益。
按照这个指导思想,2006年我局的工作基本思路是:
一、支持经济发展,统筹城乡发展,为我市跻身全国两百强奠定坚实基础。
以科学发展观正确审视面临的经济形势,密切关注国家宏观调控政策走向和新一轮税制改革动态,积极开展调研,引导企业加大科技投入,努力做大做强“财政蛋糕”,为建设“平安我市”提供财力保证。
(一)进一步加大对经济的投入,壮大财源,增强地方财力。
增强工业经济对经济、社会事业和财政收入的支撑作用。积极构建招商引资平台,进一步加强了对企业技改项目财政贴息资金的投入和管理,结合我市实际,对相关的财政支出政策进行调整,大力扶持中小企业发展,做大、做强、做优六六产业。及时兑现市政府鼓励发展各项财政贴补政策,促进经济健康快速发展。
(二)整合各项资源,集中财力办大事。
财政支出要以推进跻身全国两百强建设为重点,按照轻重缓急、有保有压的原则,保证急需、急办的教育、交通、公共卫生项目和城乡统筹发展的资金需求。一是充分发挥国资公司“非转经”资产作用,努力盘活行政事业单位闲置资产,拓宽融资渠道。二是加大对交通设施、城市基础建设等项目的投入,重点做好黄衢南高速公路我市段等重大项目的建设。三是要坚持和谐发展,加强对农村的基础教育、公共卫生、以及以新型合作医疗为重点的农村社会保障事业建设。进一步推进教育布局调整,加快城乡公共卫生卫生体系建设,巩固和发展农村五项社会求助体系成果。
(三)加大对“三农”的支持力度,推进城乡一体化。
牢固树立服务“三农”意识,加大对“三农”的投入。加快推进城乡一体化,重点抓好“十村示范、百村整治”、“农业工业化”政策落实、山区农民下山脱贫、经济薄弱村办公用房建设、农村垃圾集中收集处理、农等资金的落实,、以及各类农业示范基地(示范园区)建设、农民培训、农村税费改革后续工作落实。
二、努力深化改革,创新管理体制,为构建完善的公共财政管理体系奠定坚实基础。
树立“过紧日子”思想,进一步深化财政管理改革,调整优化支出结构,增强政府宏观调控能力,提高财政管理水平。
(一)完善部门预算和综合预算管理。
进一步强化公共财政理念,坚持以人为本,和谐发展,以深化部门预算为手段,按照“控、保、压”的要求,编制2006年财政预算。顺应国家宏观调控政策需要,按公共财政和市场化运作的要求,加快推进,将不属于政府办理的职能分离出来,减轻财政压力。继续抓好乡镇财政管理,积极配合做好乡镇区划调整工作,关注乡镇财政运行状况,适时调整完善乡镇财政体系。
(二)继续探索财政国库制度改革。
税务局工作总结
202_年来,在局领导和同志们的关心帮助下,我认真学习,勤奋工作,使自己再思想上、业务上和能力上都有了很大的提高,现将一年来的工作学习情况做以总结:
一、坚持思想政治学习,让我的思想理论修养不断得到提高。
我始终把提高自身思想政治素质放在首位,并持之以恒的学习。为全面建成小康社会而奋斗。牢记“四个坚定不移”,以树立马克思主义正确的世界观、人生观、价值观为根本,大力弘扬求真务实精神,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,坚持解放思想、求真务实,严格执行各项税收法律法规和政策,不断提高依法治税、规范行政的意识。爱岗敬业、公正执法、诚信服务、廉洁奉公,增强执法为民的自觉性。牢固树立大局、法治、创新、效率、服务、责任观念,进一步增强责任感和使命感,脚踏实地,埋头苦干,做到税收工作科学化、精细化,全面提高税收工作质量和效率,通过不断学习,使自身的思想理论素养得到进一步的完善,思想上牢固树立了全心全意为人民服务的人身观、价值观,全面提高自身素质和认识问题、解决问题的能力,做到政治上成熟、思想上坚定、纪律上严明、作风上正派。
二、刻苦钻研业务,不断提高工作技能。
人生在世,要安身立命,唯有学习最重要,我牢固树立终身学习的观点,也时时刻刻把学习作为提高自身业务素质的头等大事来抓。我不但积极参加局里组织的业务学习,认真做好笔记,而且还能够自觉学习国家的税收政策、法律、法令和法规,熟练掌握与本职工作相关的财会、金融、计算机以及企业生产管理等知识,刻苦钻研现代科学技术,使自己的知识结构得到优化。随着时代的发展,科学技术日新月异,只有不断拓宽视野、丰富累积知识,拼搏进取,不断提高自己坚实的综合业务素质基础,才能跟上时代前进的步伐,不被时代淘汰,也才能胜任本职工作。
三、扎实工作,严格要求和约束自己。
以严格执法、热情服务为宗旨,坚持“三禁”、“六项承诺”、“八公开”制度,遵守“税务人员廉洁自律若干规定”、税务干部“十五不准”之规定。发扬党的实事求是,理论联系实际的优良传统和作风,以全心全意为人明服务为宗旨,牢固树立做人名群众公仆意识,服从领导,团结同志,充分调动大家的积极性,以高度的事业心和强烈的责任感,一生自重,时时自省,不忘自勉,处处自警,做一名合格的税务干部、做一个合格的共产党员。我时刻提醒和告诫自己,要注意工作和生活上的小节,无论是八小时以内,还是八小时以外,一言一行严格要求自己,该做的事带头做,不该做的事不要做,不该去的地方不要去,不该说的话不要说,坚持诚信待人、诚恳感人、诚实做人,以身作则,率先垂范。
四、存在不足。
今后要加强学习,完善自我,尽快适应新的岗位和工作环境,克服急躁情绪,调整工作方法,增强自己解决复杂问题的能力,严格执法、热情服务,做好本职工作。
五、今后的打算。
成绩的取得,主要归功于上级的正确领导,同时也是与大家的共同努力分不开的,实践证明,只要不断的总结经验、共同研究、科学合理的制定计划,完成税收任务不是太难的。今后,我要继续加大工作力度,响应局里的各项号召,克服困难、团结一心,以坚韧不拔的精神,百折不挠的毅力,卓绝不懈的努力,信心百倍的工作,争取早日完成上级下达的各项任务,用辛勤和汗水,做一个政治坚定、业务过硬、作风踏实、爱岗敬业高素质复合型的税务干部。
税务局年工作总结及年工作计划
11.推进“放管服”改革。转变思想观念,推进简政放权,还权还责于纳税人,改变税务部门大包大揽“保姆式”管理、税务部门和纳税人责权划分不清的现状。着力减少不必要的办税流程和资料,精简行政审批事项,研究推出资料“留存备查”、容缺受理等创新举措。积极推行涉税资料清单化管理,清单之外原则上不再要求纳税人报送,年底前实现再精简四分之一以上的目标。落实商事制度改革新举措,做好“多证合一”“简易注销”等系列改革。继续落实税务总局优化环境30条和第二、三批改革措施。做好世界银行对营商环境税收指标排名、国家统计局开展营商环境评价、税务总局委托第三方开展纳税人满意度调查等相应工作。
12.改革税收征管方式。按照总局、省局改革部署要求,继续加大征管方式改革力度,因地制宜探索适合xx地税实际的税收征管改革模式。继续强化市局大企业管理职责,落实好千户集团扩围工作部署,加大重点企业、大企业的管理和服务。鼓励各分(县)局调整基层中心所的职能配置,集约化利用征管资源,加强对各类税源的重点管理、分类管理。
13.加强税种精细管理。落实“大税精管、小税细管”要求,完善制度、科学管理,进一步提高税收管理水平。企业所得税方面,突出抓好企业所得税预缴和汇缴两个重点环节,规范所得税核定征收,加强跨年度事项、高风险事项、重大事项和重点行业的后续管理。个人所得税方面,抓实全员全额扣缴明细申报工作,提升申报率和准确率;抓好高收入、高净值群体管理,努力在财产转让、利股红、年所得12万以上自行纳税申报等方面取得新成效。财产行为税方面,编制土地增值税清算工作指引,建立土地增值税各项成本的预警指标体系,加强土地增值税清算管理;加强存量住房交易计税价格评估管理,建立价格争议处理机制,进一步加强存量住房交易环节的税收管理;加强国土、房管、国税等部门第三方信息共享,继续深化“以地控税”,加强土地和房产税源信息采集和分析利用;强化环保税的宣传培训,加强与环保等部门合作,实现涉税信息的互联互通,确保环保税顺利征缴入库。国际税收方面,落实非居民企业所得税源泉扣缴新政,做好对外支付信息税务核查,加强非居民税收管理;分级成立境外税收风险分级分类管理机构,实施有效的日常风险监控,加强“走出去”企业及个人的税收管理。附征税费方面,完善税源监控机制,重点是抓好国税出口退税免抵、先征后返、即征即退等附征税费的追征,确保附征税费稳定增长。
14.深化大数据应用。整合内外数据资源,突破数据信息孤岛,挖掘数据应用价值,增强税源监控效能。积极融入国家、省大数据战略布局,加快系统融合、信息聚合,充分挖掘涉税数据价值,持续增强大数据治税能力。
税务局工作总结
20__年度我局根据自治区地方税务局统一安排与部署,牢牢把握全年税收宣传重点和方向,税收宣传工作坚持“四结合”,把税宣工作与日常工作相结合,把税宣工作与党的群众路线教育实践活动相结合,把税宣工作与“便民办税春风行动”相结合,把税法宣传工作与优化纳税服务相结合,同时利用网络通讯、新闻媒体、少年税校等平台,以当前重点、热点政策问题为突破口,产生了良好的社会效果,进一步发挥了新形势下税收宣传工作的职能作用。
一、坚持四结合目标税收宣传活动丰富多彩。
二是结合税收调研活动,开展送政策上门活动。先后开展了__年度全国税收调查、建筑业劳务派遣差额征税调研、重点税源企业跟踪服务评价机制调研以及纳税人满意度调查等活动,相关科室领导和税务干部在深入开展纳税人现实性需求调研的同时,上门宣传新企业所得税法、个人所得税法、资源综合利用、鼓励科技创新的税收优惠政策,分类征集地方政府及相关职能部门、纳税人、社区居民对地税机关的意见和建议,确保税收执法行为满足纳税人涉税合理需求、保护纳税人合法权益、解决纳税人税收疑惑。
(二)税法宣传工作与党的群众路线教育实践活动相结合。
五是开通新浪克市地税官方普法微博,通过微博这一平台向广大群众宣传最新法律、法规政策,同时也利用这一平台宣传克市地税工作最新动态与地税人的风采。
(三)税法宣传工作与“便民办税春风行动”相结合。
三是推行免填单服务和征管资料电子化。通过办税服务大厅电子屏幕与纳税辅导区进行宣传,纳税人办理涉税事项时,只需提供申请证明资料或其口述内容打印出制式文书由纳税人核对后签字盖章,作为办理涉税事项的依据;纳税人提交的各类纸质资料通过扫描的方式转化为电子资料保存到征管软件中,实行一户式存储,实现了征管资料电子化管理,提高了征管资料的共享程度;四是实行小微企业按季申报缴纳地方税费。在克拉玛依日报连续二期以公告形式告知广大纳税人从今年7月1日起对年缴纳地方税费总额在10万元以下且为查账征收的企业、行政事业单位、社会团体及其他单位纳税人,改为按季申报,更加方便于纳税人。
(四)税法宣传工作与优化纳税服务相结合。
三是在克拉玛依地税网站开设了税收宣传、政策法规、政民互动等栏目,为广大纳税人提供最新的政策内容和纳税指引,同时开通12366方便纳税人进行咨询。
二、创新宣传方式提高宣传效率以宣传月带动全年的税收宣传工作。
今年我局的税收宣传工作内容丰富、形式多样,成果显著。
三是宣传范围广。在宣传期间,克市地税局以不同形式开展税收宣传活动,形成全员参与的局面,受宣传教育影响的对象既包括企业纳税人、个体纳税人,也包括党政机关、事业单位以及社区居民、学生等社会各界人士,宣传的范围进一步扩大,受教育的人群逐渐增多。
三、认真总结积极改进为今后宣传奠定基础。
今年的税收宣传工作中虽然取得了一定的成绩,但今后还需要在以下几个方面努力:
三是要进一步加强税收宣传的针对性。在切实做好税收宣传月活动的基础上,进一步加强日常税收宣传,实现税收宣传的常态化,深入企业调研、检查以及纳税人上门办理涉税事项等机会,对纳税人的税法需求进行调查,有针对性的为纳税人宣讲政策,有的放矢的进行税法宣传,真正使税收宣传取得实效。
税收宣传是一项长期性的工作,除了在税收宣传月集中开展税收宣传活动外,今后我局还要根据全年各个阶段的工作目标和主要任务,有针对性地在全年各个时期确定不同的宣传主题和内容,形成季度宣传有计划,月月宣传有重点,全年内容不重复宣传的局面,全面提高税收宣传的水平。同时,要不断创新宣传方式,提高宣传效率,带动全年的税收宣传工作。
税务局工作总结
一年的工作过去了,企业走过了一年的生产经营期,各项工作都已步入了正常的发展轨道。而对于我们外围机构的工作也开展的很顺利,尤其是我们税务部门,各种税收都能如期的征收,税收管理,税务检查等工作都开展的很顺利。
我们c区税务局根据工作需要,设置了发票管理科,税务检查科,综合科,办公室四个科室,各科室由一名人员负责。通过分工,可以保证工作的顺利,高效,高质完成。
20_年度我们c区税务局主要开展的工作有变更税务登记,发票的领购,印花税的缴纳,日常的税务检查以及专项的税务检查工作,税法宣传,诚信纳税大户的评选等等。
首先,年度开始我们就为各制造企业,供应商,银行等外围机构办理了变更税务登记。在办理变更登记中各纳税人都能如期的带齐所需资料到我局进行办理,并就不懂的问题向我局相关人员咨询。工作中我局与纳税人都能做到互相配合,保证了工作的按时完成。办理完变更税务登记,各纳税人就正式开始运作,所以各纳税人也根据业务需要到我局来领购相关发票。我们对领购发票的纳税人做好相关信息的登记,以确保发票的正确使用,也方便我局对纳税人发票使用情况进行监督检查。
第二,由于企业是首次开展业务,很多涉税问题都还不是很了解,所以为了体现为纳税人服务的精神,我局进行了第一期的税收宣传活动,该期宣传活动主要针对纳税程序,通过生动的图画与对白设计,把整个纳税程序都展现了出来,以传单方式派发给各纳税人。
第三,随着纳税人业务的开展,企业与企业之间签定了各种合同,按照税法规定我们要对纳税人签定的合同征收印花税。20_年度累计应缴印花税为748044元,实缴936235元,应退188191元。
第四,开展日常税务检查。20_年4月份,我局按照日程安排,随机抽取了3家企业,对其纳税登记情况,建账情况,发票领购使用情况,印花税的缴纳等进行了常规的检查。检查发现纳税人都如期的进行了税务登记,都建立了相关的帐簿,发票领购使用情况都正确。但检查发现其中两家企业有部分合同没有按时的缴纳印花税,对此,我局对其进行了相应的罚款并加收了滞纳金。
第五,诚信纳税大户的评选。为了鼓励纳税人诚信纳税,我局制定了相应的评选办法,对该年度表现突出的纳税人进行诚信纳税大户的评选。
税务局工作计划
今年以来全市国税收入保持稳步增长态势。1-9月份累计完成国税收入亿元,比上年增长%。但是组织收入工作中也出现了一些新情况、新问题,为确保完成和超额完成国税收入任务,切实做到以下几点:
1、坚持组织收入原则不动摇。要认真贯彻落实“依法征收、应收尽收,坚决不收过头税”的组织收入原则,要切实按照经济税源和税法规定做好组织收入工作,及时准确落实好各项税收政策,决不允许预收税款或进项税额推迟抵扣,该兑现的税收优惠政策及时兑现到位,不得把税收优惠政策执行作为调节收入的“蓄水池”。
2、进一步加强和改进税收分析预测工作。四季度要逐月加强税收收入完成情况和税源情况分析,把脉当前经济形势,客观分析征收质量,切实搞好税源调查,找准影响全年国税收入的突出因素,科学估算税收能力,准确预测全年税源,算好全年收入大帐。要认真抓好经济税源分析管理办法的落实,建立收入质量评估体系,完善分级分类管理,全面推广应用省局税源分析监控管理软件,加大重点税源行业、重点企业的税负分析工作,找准税收异常变动的深层次原因,及时发现征管的漏洞和薄弱环节,有针对性地采取加强征管的措施,确保国税收入与经济的协调发展。
3、抓好欠税核算。各级国税机关要高度重视欠税核查工作,认真负责,反复核对,分类分析,如实上报,确保质量。核查过程中要加强与地税机关的配合,做好向社会各界尤其是欠税企业的宣传解释工作,争取理解支持。要以欠税核查为契机,全面加强欠税管理,实行欠税公告,坚持依法控管,以票控欠,以欠抵退,应收尽收,坚决杜绝新欠,逐步清理陈欠。要进一步健全欠税档案管理制度,实施动态管理,严密监控欠税人的生产经营和财务变动情况,使欠税监控工作严密、规范、有数、有效。
1抓好责任区精细化管理。全面深化责任区管理软件的应用,不断提高工作任务单处理的质量,运用人机结合的方法,不断提高责任区精细化管理水平。四季度要全面开展责任区星级评定工作,在各单位星级评定的基础上市局评定“十佳责任区”。
2、抓好纳税信誉等级评定工作。十月份国地税将召开联席会议,会议的议题之一将联合布署企业纳税信誉等级评定工作,明确a、b、c、d四级纳税信誉等级评定具体要求,加强与地税部门配合协作,确保评定的质量,11月底以前完成纳税信誉等级评定工作。