工作心得体会是对自己在工作中的经验和体悟进行总结和归纳，从而更好地改进自己的工作方式和提升职业能力。这里有一些来自职场精英的工作心得体会，让我们一起来学习他们的经验和智慧。
违反师德十种行为心得体会
师德是教师在从事教育教学活动中应遵守的职业道德规范，其重要性不言而喻。违反师德十种行为是指教师在教育教学活动中违背职业道德规范的行为。近年来，教师师德失范的消息时常见诸报端，让人深感教师职业道德的重要性和需要得到更多的重视。作为一名教师，我对违反师德十种行为有了更深的了解，并从中汲取了许多心得体会。
首先，我深刻认识到师德是教师的灵魂。教师作为学生的灯塔和指引者，岂可背离职业道德之本？师德是教育教学活动中永恒的追求，而非其他功利性的东西。违反师德十种行为如违背职业道德底线，其后果必然是严重而深远的。因此，作为一名教师，我们要时刻牢记师德的重要性，贯彻师德观念，不断净化自己的心灵。
其次，我深感敬业精神对于师德的重要性。教师是教育事业中至关重要的一份子，担负着培养社会主义建设者和接班人的重任。敬业精神是教师行业的核心素养，是教师专业能力和职业承诺实现的保障。违反师德十种行为如懒散教学态度、消极备课和拖延学生批改等，都表明教师对教育教学工作的不负责任，这是对学生和他人的不负责任的表现。因此，我们应当把敬业精神融入到自己的教育教学中，并时刻以学生的成长为己任。
此外，我在反思中认识到师生关系在师德中的关键地位。教师和学生之间的师生关系，不仅仅是教学关系，更是一种情感和责任的链接。违反师德十种行为，如侮辱学生、虐待学生和侵犯学生利益等，不仅会破坏师生之间的信任关系，更会留下深深的伤害和阴影。作为一名教师，我们应该保持师生关系的专业性和尊重，并真心关心和关爱每一个学生。
最后，我深感引导学生合理发展的重要性。教师是学生的引路人，应该为学生的成长和发展做出正确的引导和指引。然而，违反师德十种行为如强制学生选修某种兴趣班、违规收费和曲解课堂等，都是违背学生的权益和违背教育规律的错误行为。作为一名教师，我们应以学生的终身发展为导向，创造有益于学生的发展环境，引导学生健康快乐地成长。
总的来说，违反师德十种行为是对教育事业的背离，是对个人道德底线的践踏。作为一名教师，我深刻认识到师德的重要性，明白敬业精神、师生关系和学生发展的重要性，将这些理念融入到教育教学工作中。我愿意不断修炼自己的师德，以更高尚的师德标准要求自己，为教育事业的发展贡献自己的力量。在师德之路上，我将始终坚守职业道德，以身作则，不断提升自己的教育思想和教育教学能力，为学生的成长和社会的进步贡献一份力量。
违反工作纪律心得体会
工作纪律是一个组织或机构中维护秩序和推动有效运转的重要因素，违反工作纪律会带来严重的后果。我曾经在工作中不小心犯下过违反工作纪律的错误，深刻意识到了这种错误对工作和个人发展的不良影响。通过反思和总结，我积累了宝贵的经验，这将在未来帮助我更好地遵守工作纪律。
第二段：了解工作规章制度的重要性。
违反工作纪律最根本的原因是对工作规章制度的不理解或忽视。每个人在进入一个新的工作环境时都应该花时间了解公司或组织的工作规章制度，并遵守这些规定。在我误理解或忽视工作规章制度时，我经历了严肃的后果。这次教训让我明白了解工作规章制度的重要性，以及对于个人和团队来说，遵守这些规定的必要性。
第三段：重视时间管理。
我发现自己在违反工作纪律方面最容易犯的错误之一是不合理的时间管理。经常拖延、错过截止日期或不能及时完成工作任务都是我曾经犯下的错误。我现在更加重视时间管理，通过合理地分配和安排时间，增加效率和准时完成任务。尊重自己和他人的时间是遵守工作纪律的重要组成部分。
第四段：保持良好的沟通与团队合作。
违反工作纪律也常常与人际关系和团队合作有关。在过去的工作经历中，我意识到不良的沟通和缺乏团队合作是导致违反工作纪律的常见因素。我现在学会积极沟通，倾听他人的意见和建议，及时解决冲突，并努力与团队成员保持高水平的合作与互助。团队合作和良好的沟通是维护工作纪律的关键。
第五段：明确责任并严格要求自己。
总结经验后，我认识到违反工作纪律是我个人的责任。我不能将责任归咎于他人或环境因素。我现在一直在努力明确责任边界，并自我约束，严格要求自己按照规定工作。我始终保持职业操守，遵守规章制度，并以身作则来提醒和激发其他人遵守工作纪律。
结论：
违反工作纪律的后果是严重的，对个人和团队来说都可能产生不利影响。通过深刻反思，我意识到遵守工作纪律的重要性，并努力改正自己的错误。遵守工作纪律需要全面地了解工作规章制度、重视时间管理、保持良好的沟通和团队合作，同时明确自己的责任并严格要求自己。通过这些实践，我相信我将成为一个对工作纪律忠诚的员工，为团队和组织的成功做出贡献。
违反师德十种行为心得体会
近年来，教师的职业道德问题引起了广泛关注。违反师德的行为在教育领域造成了严重的负面影响，损害了学生的利益，也破坏了教师形象。在这样的背景下，我们有必要深入思考违反师德十种行为，并通过反思、总结，汲取教训，传递正确的教育理念和价值观。
违反师德的行为有十种，包括教师对学生不尊重、对学生不信任、虐待学生、教师贪污盗窃、抢占学生资源、帮助考试作弊、剥夺学生合法权益、教师不尊重法律、教师利用职务谋取私利、教师诽谤、陷害学生等。这些行为不仅伤害了学生的身心健康，更败坏了教师职业形象，违反了教师的基本职业道德和法律法规。
对于违反师德的现象，需要我们进行深入的反思和总结。首先，我们要反思教育体制存在的问题，如过于注重学生的分数，而忽视了整体发展；其次，我们要反思教育的目标是否正确，是否以学生的全面发展为出发点；最后，我们还要反思自身的教育理念和价值观，以及是否有偏差，是否能够真正关注学生的需求和成长。
为了改进违反师德行为，我们应当采取有效的措施和建议。首先，教师应该树立正确的教育理念和价值观，以学生成长为己任，并尊重学生的人格与权益。其次，教师要提高自身的素质和能力，不断学习和进步，以提供更好的教育服务。同时，教育部门应该加强对教师的监督和管理，及时发现和处理违反师德行为，维护教育系统的正常运行。
第五段：个人心得与启示。
在整个反思的过程中，我深刻意识到作为一名教师，要时刻保持教师职业操守和道德修养。我们应该尊重学生的人格和权益，关注他们的成长发展，给予他们足够的关爱和帮助。同时，我们还要注重自身的修养和提升，不断学习和进步，以提供更好的教育服务。只有这样，我们才能成为学生的榜样，为社会培养出更多优秀的人才。
在总结建议完成了对违反师德现象的分析和反思后，我们明确了改进违反师德行为的措施，并深刻认识到个人修养和提升的重要性。通过这一过程，我们从师德失范中汲取教训，坚守师德底线。希望在未来的教育工作中，每位教师能够时刻保持教师职业操守和道德修养，真正成为学生的引路人，为社会培养出更多品德高尚的人才。只有如此，我们才能为教育事业做出更大的贡献。
违反保密工作纪律心得体会
保密工作在现代社会中具有重要的意义，它关乎国家安全、企业竞争力以及个人隐私的保护。作为一名保密工作人员，我深知保密工作的重要性，然而在工作中我曾经违反了保密工作纪律。通过这次错误经历，我深刻认识到了保密工作的重要性和严肃性，并从中获得了一些宝贵的体会。
首先，我违反保密工作纪律的行为给我带来了沉重的心理负担。当我违反保密规定向外界泄露了一些保密信息后，我开始感到内心的无比压抑，甚至夜不能寐。我知道自己的行为不仅违反了规定，更是对组织的不忠诚。这种内疚感和自责感让我深刻认识到了保密工作的重要性，决心改正错误，并从中吸取教训。
其次，我意识到保密工作需要严格的自我管理。在我违反保密工作纪律的过程中，我发现主要原因在于缺乏自我约束能力。虽然我了解保密的重要性，却没有充分认识到保密工作需要严格的自我要求和管理。只有建立起良好的自律机制，严格按照规定与要求进行工作，才能有效地保护好保密信息。因此，我决心通过提高自身的自我管理能力，加强对保密工作的认识和理解，确保自己不再犯同样的错误。
再次，我体会到保密工作需要坚定的原则立场。违反保密工作纪律的行为是对职责和工作的背离，理应受到严肃的处理。在我违反保密工作纪律后，我正是因为这样的认识，才强制自己勇敢地面对和接受了组织的纪律处分。我深知这样的处理是为了严肃保密工作纪律、维护组织和国家利益，而对我个人来说，也是一次重要的教育和磨炼。因此，必须要坚定保密原则的立场，保持纪律性，不论处于什么样的境遇，都不能放松对保密工作的要求。
最后，我认识到保密工作需要不断的学习和提升。保密工作是一项高风险和复杂性的工作，需要不断学习、积累和提升。通过违反保密工作纪律，我深刻认识到自己在保密工作方面的不足和缺陷。为了能够更好地履行保密工作的职责，提高自身的保密意识和能力，我决心加强学习和培训，积极参加各种学习机会，不断提升自己的专业知识和技能水平，以更好地保护和管理保密信息。
通过这次对违反保密工作纪律的反思和体会，我对保密工作有了深刻的认识和理解。我知道保密工作不仅仅是一项职责，更是一种责任和使命。为此，我将始终坚守保密工作的原则和规定，严格要求自己，保障保密工作的顺利进行，真正起到保护国家利益和个人隐私的作用。
违反党的工作纪律行为
第一条为严肃党的政治纪律，保持党的先进性和纯洁性，保证党的路线方针政策及中央和自治区党委重大决策决定和工作部署的贯彻落实，坚决维护中央权威，坚决维护国家统一和民族团结，推进新疆跨越式发展和长治久安，根据《中国共产党章程》和《中国共产党纪律处分条例》等有关法规，结合自治区实际，制定本规定。
第二条坚持党要管党、从严治党的原则。党的各级组织和全体党员应当遵守和维护党的政治纪律。对于违反党的政治纪律的党组织和党员，必须快查快结、严肃处理。
第三条坚持纪律面前人人平等的原则。党内不允许有任何不受纪律约束的党组织和党员。凡是违反党的政治纪律的行为，都必须受到追究;应当受到党纪处分的，必须给予相应的处分。
第四条坚持实事求是的原则。对党组织和党员违反党的政治纪律的行为，应当以事实为依据，以党章、其他党内法规和国家法律、法规为准绳，准确地认定违纪性质，区别不同情况，恰当地予以处理。
第五条坚持民主集中制的原则。实施党纪处分，应当按照规定程序经党组织集体讨论决定，不允许任何个人或者少数人决定和批准。上级党组织对违反党的政治纪律的党组织和党员作出的处理决定，下级党组织必须执行。
第六条坚持惩前毖后、治病救人的原则。处理违反党的政治纪律的党组织和党员，应当实行惩戒与教育相结合，做到宽严相济。
第七条本规定适用于自治区范围内违反党的政治纪律应当受到党纪追究的党组织和党员。
第八条组织、参加反对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验和基本要求，或者反对中国特色社会主义道路、理论和制度，或者反对中央和自治区党委重大决策决定和工作部署的集会、游行、示威、罢课、罢工、罢市等活动的，对策划者、组织者和骨干分子，给予开除党籍处分。
组织、利用宗教活动或者宗教势力对抗党和政府，反对党的路线方针政策，妨碍党和国家法律法规、中央和自治区党委重大决策决定和工作部署的贯彻实施，或者组织、参与民族分裂活动、暴力恐怖活动、宗教极端活动，煽动宗教狂热和骚乱闹事，破坏国家统一、民族团结和社会稳定的，对策划者、组织者和骨干分子，给予开除党籍处分。
对其他参加人员，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
情节严重的，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分。
第十条组织、领导旨在反对党的领导、敌视政府或者危害国家安全的组织的，对策划者、组织者和骨干分子，给予开除党籍处分。
组织、领导非法宗教组织或者邪教组织的，对策划者、组织者和骨干分子，给予开除党籍处分。
对其他参加人员，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
第十一条拒不执行党的路线方针政策以及中央和自治区党委重大决策决定和工作部署，或者故意作出与之相违背的决策决定和工作安排，造成重大损失或者恶劣影响的，对直接责任者，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，对直接责任者，给予开除党籍处分。
在反对民族分裂主义、暴力恐怖主义和宗教极端主义等重大原则问题上立场不坚定，态度不坚决，落实组织的决策决定和工作部署行动迟缓、执行不力或者有其他不正确履行职责行为，给国家和集体利益、人民生命财产、公共财产造成较大损失的，对直接责任者，给予警告或者严重警告处分;造成重大损失的，对直接责任者，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分。
在处置民族分裂活动、暴力恐怖活动、宗教极端活动或者打击利用宗教进行的违法犯罪活动过程中，擅离职守或者临危退缩、临阵脱逃，造成不良影响的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
第十二条公开发表反对四项基本原则、反对改革开放、反对中央和自治区党委重大决策决定和工作部署，或者公开发表涉及鼓吹和支持民族分裂主义、暴力恐怖主义和宗教极端主义内容的文章、演说、宣言、声明等的，给予开除党籍处分。
公开发表违背四项基本原则、违背改革开放或者中央和自治区党委重大决策决定和工作部署以及其他有严重政治问题的文章、演说、宣言、声明等，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分;情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
公开发表歪曲新疆历史、民族发展史和宗教演变史，破坏国家统一、民族团结和社会稳定的文章、演说、宣言、声明等，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分;情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
第十三条编造、散播谣言、虚假信息或者其他对社会有害信息，丑化党和国家形象，破坏国家统一、民族团结和社会稳定，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分;情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
明知有编造、散播谣言、虚假信息或者其他对社会有害信息的行为，不制止、不报告，情节较轻的，给予警告处分;情节较重的，给予严重警告处分;情节严重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分。
第十四条为民族分裂活动、暴力恐怖活动、宗教极端活动，或者为挑拨民族关系制造事端以及利用宗教进行违法犯罪活动提供信息、资料、财物、场所或者其他支持的，给予开除党籍处分。
窝藏、包庇、纵容、支持民族分裂分子、暴力恐怖分子、宗教极端分子，或者为民族分裂分子、暴力恐怖分子、宗教极端分子通风报信的，给予开除党籍处分。
对涉及民族分裂活动、暴力恐怖活动、宗教极端活动的案件隐瞒不报、压案不查或者干扰办案的，给予留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
第十五条对民族分裂活动、暴力恐怖活动、宗教极端活动或者为挑拨民族关系制造事端以及利用宗教进行违法犯罪活动发现后不制止、不报告的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
对父母、配偶、子女和身边工作人员参与民族分裂活动、暴力恐怖活动、宗教极端活动，或者对挑拨民族关系制造事端以及利用宗教进行违法犯罪活动知情不报、瞒报、谎报的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
第十六条从国(境)外携带反动印刷品、音像制品和电子读物等入境的，给予批评教育;情节较重的，给予警告或者严重警告处分;情节严重的，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分。
第十七条收听、收看涉及民族分裂主义、暴力恐怖主义、宗教极端主义和损害国家统一、民族团结以及社会稳定内容的音频视频(包括国〈境〉外宗教广播电视节目)、通讯传媒、音像制品及印刷品等，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分;情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
第十八条非法出版、印刷、复制、制作、发行、销售宗教类出版物和音像制品(包括引进国〈境〉外宣传宗教的影视作品)，情节较轻的，给予严重警告处分;情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
第十九条利用计算机网络、通讯传媒、移动存储介质、音像制品及印刷品等，传播、散布民族分裂主义、暴力恐怖主义、宗教极端主义的，给予开除党籍处分。
第二十条组织、参与或者许可编印、译制、传播非法宗教宣传品的;组织、参与或者许可带有损害国家统一、民族团结和社会稳定内容的演艺娱乐活动的，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分。
第二十一条信仰宗教，组织、参加宗教活动，屡教不改的，给予开除党籍处分。第二十二条参加零散朝觐的，给予开除党籍处分。
对父母、配偶、子女和身边工作人员参加零散朝觐不制止、不报告，或者为零散朝觐人员提供虚假证明，或者为持假护照、冒用他人护照朝觐提供方便的，给予严重警告处分;情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
第二十三条组织、参与非法教(学)经活动的，给予开除党籍处分。
煽动、包庇、纵容、支持非法教(学)经活动，或者引诱、强迫、唆使、纵容、包庇、支持父母、配偶、子女和身边工作人员参加非法教(学)经活动的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
第二十四条教育工作者中的党员和学生党员组织或者参加宗教活动，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分;情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
未经批准在学校、教育培训机构开设宗教课程、传播宗教思想，或者建立宗教团体和组织、发展教徒，或者设立宗教场所、举行宗教活动，或者穿戴宗教服饰、佩戴宗教标志的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
对不明真相被裹挟参加上述活动或者有上述行为，经批评教育后确有悔改表现的，可以免予处分或者不予处分。
第二十五条引诱、强迫、唆使、包庇、纵容、支持他人特别是未成年人、在校学生信仰宗教、参加宗教活动或者穿戴宗教服饰、佩戴宗教标志的，给予留党察看或者开除党籍处分。
第二十六条擅自批准新建、改建、扩建、重建(包括异址重建)、装修宗教活动场所，或者弄虚作假骗取批准修建宗教活动场所，或者擅自批准将其他建筑变相用于宗教活动的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
第二十七条违反规定任免宗教教职人员的，给予严重警告处分;情节严重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分。
第二十八条参加国(境)外情报组织或者向国(境)外机构、组织、人员非法提供情报，或者故意泄露党和国家秘密的，给予开除党籍处分。
在国(境)外、外国驻华使(领)馆申请政治避难，或者违纪违法后逃往国(境)外、外国驻华使(领)馆的，给予开除党籍处分。
在国(境)外公开发表反对党和政府的言论的，给予开除党籍处分。
为上述行为提供方便条件的，给予撤销党内职务、留党察看或者开除党籍处分。第二十九条在涉外活动中，其行为在政治上造成恶劣影响，损害党和国家尊严、利益的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
第三十条擅自与国(境)外宗教组织联系，资助与国(境)外宗教组织交往的活动，或者擅自接受国(境)外宗教组织和个人用于宗教事务的捐赠，或者在对外经济、文化等合作、交流活动中接受附加宗教条件的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
第三十一条有其他违反党的政治纪律行为，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分;情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的，给予开除党籍处分。
第三十二条党组织严重违反党的政治纪律，造成严重后果的，给予改组或者解散。
第三十三条对有本规定所列违纪行为，需要给予行政处分或者其他纪律处分的，作出或者批准作出处理决定的党组织应当向有关机关或者组织提出建议;涉嫌犯罪的，应当移送司法机关。
第三章附则。
第三十四条本规定由中共新疆维吾尔自治区纪律检查委员会负责解释。
第三十五条本规定自发布之日起施行。20xx年2月20日印发的《自治区纪委关于对共产党员、党组织在反分裂斗争中违反党的政治纪律行为的处分规定》同时废止。
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违反保密工作纪律心得体会
近年来，随着信息技术的快速发展和信息交流的普及化，保密工作变得越来越重要。然而，令人遗憾的是，仍然有一些人在保密工作中犯错，违反保密工作纪律。我曾因违反保密工作纪律而深受惩处，深感自责与反思，下面将从内外原因、后果以及改进措施等几个方面谈谈我的心得体会。
首先，违反保密工作纪律的原因是多方面的。内部因素主要是对保密工作的认识不到位，缺乏对信息安全的重视。面对种种诱惑，一些人可能会为了个人利益而不顾保密义务，泄露秘密信息。外部因素包括外界压力和恶意攻击。外界的压力可能来自于竞争对手，他们不时地窃取我们的商业机密。此外，网络黑客的攻击也是一大威胁。
其次，违反保密工作纪律的后果十分严重。首先，公司的商业机密可能会被泄露。商业机密是企业的核心竞争力，一旦外泄，将直接影响企业的发展。其次，客户的隐私可能会被侵犯。客户的信任是企业运营的基石，一旦客户的隐私被公开，将大大损害企业的形象和声誉。再者，员工的安全也可能受到威胁。保密工作的不力可能导致员工的个人信息被泄露，使其遭受到不必要的骚扰和侵犯。
然而，我深刻认识到违反保密工作纪律的危害性，并积极采取措施进行改正。首先，我通过自学提高了自己的保密意识。我深入学习了相关法律法规和保密管理制度，了解到保密工作不仅仅是维护企业利益，更是维护国家安全的重要组成部分。其次，我加强了自身的道德修养。道德是一个人行为准则的根本，只有具备正确的道德观念和高尚的品德，才能以正确的态度对待保密工作。再者，我利用网络和书籍广泛了解了信息安全方面的知识，学习了一些提高信息安全的技巧和方法。
面对日益复杂的信息安全形势，我们需要不断完善保密工作纪律，加强保密管理。首先，要加强宣传教育，提高员工的保密意识。企业应该定期组织保密培训，加强对员工的保密教育，让员工明白保密工作的重要性。其次，要加强技术手段的应用。企业可以引进先进的安全系统和设备，对信息进行分类管理和保护，确保信息不会被泄露。再者，要建立健全的内部监督机制。企业应该建立起完善的保密管理体系，在不同层级之间建立有效的信息传递机制。
总之，违反保密工作纪律的行为是极不负责任的，它会给企业乃至整个社会带来巨大的损失。我深深认识到这一点，也下定决心永远不再犯同样的错误。我将继续加强自身的保密意识和道德修养，做到言行一致，身心一致。并且，我将积极参与企业的保密工作，为企业的信息安全保驾护航。保密不仅仅是一项工作，更是一种责任和担当。只有每个人都能够诚实守信、认真负责地做好保密工作，才能实现信息安全的保障，推动社会的稳定和发展。
违反师德十种行为心得体会
师德是一门综合性较强的学科，涉及到教师的职业道德、教育理念、教育教学方法等方方面面。然而，在现实中，仍有一些教师存在一些违反师德的行为。针对“违反师德十种行为”，我对每一种行为进行了反思，深刻意识到自身在教学过程中存在的问题，也总结了一些心得体会，希望通过本文的分享，给广大教师提供一些借鉴与思考。
第二段：缺乏教育责任心。
作为一名教师，教育责任是首要的。然而，在现实中，有的教师追求高分率而忽略了学生的实际学习情况，只是“应付”教学任务，缺乏真正的教育责任心。在我的教学实践中，我时刻保持提醒自己，要不断选取因材施教的教学方法，用心去引导、激发学生的学习兴趣，将每一位学生都视为一个需要呵护和培养的小园丁。
第三段：滥用权力对学生进行体罚。
滥用权力对学生进行体罚，不仅是一种违背师道和人道伦理的严重行为，也无助于培养学生的正常成长。我曾在教学中亲眼目睹过一位教师对学生进行体罚的场景，心中深感震惊和心痛。因此，我始终时刻提醒自己，要尽量采用“以德育人”的教育理念，运用良好的教育方法，以鼓励和引导为主，注重培养学生的自主性和创造力，让他们真正在自由与责任的框架中茁壮成长。
第四段：懈怠教学。
懈怠教学是指教师在学期末、教师养病或自私地繁忙失公等情况下，以牺牲学生学习为代价的教学行为。在个人实践中，我深感到懈怠教学的不良影响，因此时时提醒自己，要保持高昂教学热情，不仅是要有责任心、耐心和耐力，而且要不折不挠地进行对学生的教育。只有这样，才能使学生们取得更大的进步。
第五段：岗位之外谋私。
岗位之外谋私是指教师利用职务之便谋私或为个人的私人利益牟取图利的行为。在现实中，这种情况时有发生。作为一名教师，我深知岗位之外谋私对个人职业发展和教育事业的不利影响。因此，我时刻保持自律，坚持公正、公平、公开的原则，不误用职权，并且努力提升自己的专业素养和教学水平，为学生们创造更好的学习环境。
总结。
违反师德十种行为是需要教师时刻保持警惕并加以反思的，只有不断提醒自己、改进自己，才能以身作则，影响学生，为教育事业做出积极的贡献。作为一名教师，我会继续努力，始终以学生的发展为出发点，坚守教育始终如一的初心，为学生提供更优质的教育和引导，让他们受益终身。
违反工作纪律心得体会
工作纪律是在工作场所中起着重要作用的一种规范。遵守工作纪律可以保持工作秩序和效率，建立良好的职业形象。然而，人们在工作中难免会出现一些违反工作纪律的行为。在我个人的工作经历中，我也曾犯过一些错误，违反了工作纪律。通过自我反思和总结，我意识到了这些错误的后果，深刻体会到了遵守工作纪律的重要性。以下是我对违反工作纪律的心得体会。
首先，我曾经因迟到而违反了工作纪律。迟到不仅浪费了自己和他人的时间，也会给领导和同事造成不好的印象。一次，由于赶上了公共交通的拥堵，我迟到了十多分钟。进入办公室后，我立即向领导解释原因并道歉，但这并不能抵消我迟到的不良影响。我工作了几个月后，开始注重时间管理和出行计划，避免了再次迟到。严格遵守工作时间，不仅是对自己负责，也是对工作的尊重。
其次，我也曾经因草率行事而违反了工作纪律。在工作中，一丝不苟的态度是非常重要的。然而，由于工作压力和疏忽大意，我曾经忽略了一项重要的任务并导致了一次重大失误。后来，我因此收到了领导的批评和教训。我从中深刻认识到，细心、耐心和沉着是工作中必备的品质。通过细心核对和审慎判断，我能够避免草率行事，并提高工作质量和准确性。
另外，我还曾经因未按时完成工作而违反了工作纪律。工作中，按时完成任务是职责所在。有一次，我由于拖延症的原因，未能按时完成一项重要的工作，给团队和领导带来了困扰。这次经历让我认识到，拖延只会导致工作堆积和效率低下。为了克服拖延，我开始制定合理的工作计划和时间安排，并积极主动地与团队成员协调和沟通。通过及时分配工作和严格执行时间表，我能够提高工作效率，并按时完成任务。
最后，我还曾经因言行不当而违反了工作纪律。在工作中，要注重言行举止，保持良好的个人形象和职业形象。有一次，我因工作上的不满而在同事面前失控发言，给团队带来了负面影响。在经过领导的批评和同事的提醒之后，我认识到了言行举止对团队和工作的重要性。从此以后，我开始控制情绪，注重与人沟通和处理问题的方式，并努力树立一个和善、谦虚的形象。
违反工作纪律是一种不负责任和不专业的表现。通过对自己过去违反工作纪律的行为进行反省和总结，我深刻认识到了遵守工作纪律的重要性。我将以此为鉴，努力做到按时上班、细心行事、及时完成任务以及保持良好的言行举止。通过不断的努力和改进，我相信我能够成为一个遵循工作纪律的优秀职业人士，为团队的成功和发展做出积极贡献。
违反工作纪律案例心得体会范文
是指一种读书、实践后所写的感受性文字。语言类读书心得同数学札记相近；体会是指将学习的东西运用到实践中去，通过实践反思学习内容并记录下来的文字，近似于经验总结。以下是小编收集整理的违反工作纪律案例范文三篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
罗发玉违法违纪案件为各级领导干部提供了很好的明断得失的镜子，作为我个人，也从中受到了深刻的教育和警示。思考这个典型案件，我主要从以下几个方面谈谈认识。
毛泽东同志指出：事物发展的根本原因，不是在事物的外部而是在事物的内部。唯物辩证法认为外因是变化的条件，内因是变化的根据，外因通过内因而起作用。罗发玉走上毁灭之路是各种因素综合作用的结果，但其中思想意识的蜕化是内因，也是主要原因。罗发玉从一个党的高级干部堕落为人民的罪人，最根本的原因就是他背弃了正确的理想和信念，放松了学习，忽视了主观世界的自我改造。他作为一名系统地接受过高等教育的领导干部，自以为学历高，文凭硬，知识面广，阅历丰富，觉得不需要再下苦功学习了，即便学一点东西，也只是为了武装嘴巴和用做手电照别人，理论与实际工作相脱节。殊不知对于一个党的领导干部来说，放松思想改造，丧失理想信念，就会失去精神支柱，失去灵魂。“物必自腐而生虫”，这句古训富有很深的哲理。罗发玉的毁灭警示我们，理论上的糊涂就会导致政治上的动摇，政治上的动摇必然失去正确的发展方向，失去健康向上的工作和生活态度，必然栽跟头。一个民族需要一种精神力量，一个人需要有一点崇高的理想和追求，反之就难免会被各种诱-惑所俘(更多精彩文章来自“秘书不求人”)虏。
用反面典型警示自己，其目的就是让人不重蹈覆辙，而最根本的就是要加强学习。当前，我们正处在大变革、大调整、大发展的时代，科技进步日新月异，知识更新日益加快，新情况、新问题不断出现，对领导干部的知识水平、理论修养和领导能力都提出了新的更高的要求。面对社会的深刻变化，我们要抓住机遇，乘势而上，切实把学习作为自己终身的任务，不断提高自己的知识积累，不断优化自己的知识结构。同时，坚定理想和信念，不断改造自己的主观世界，树立正确的价值观、地位观和权力观，忠实地践行“三个代表”，筑牢思想上的防线，才能立于不败之地。
罗发玉从一个贫苦农民的子弟成长为一名党的高级干部，也曾为人民做过一些有益的工作。但随着权力和地位越来越高，周围的赞扬和吹捧越来越多，他逐渐地不清醒了，把廉洁自律的要求和接受监督的要求置于脑后，逐渐开始用手中的权力谋取私利，最终从一个党的高级干部蜕化变质为人民的罪人。罗发玉的贪婪，可以清楚地看到，他思想上的蜕变始于思想防线的崩溃，由生活作风的失检，到想方设法谋私，逐步发展到经济上贪得无厌，政治上与党离心离德，最后一步一步走向毁灭之路。
古人言：“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”。一个人面对各种诱-惑，最大的敌人是自己，要经得住考验，迈得过关口，罗发玉走向自我毁灭，再次印证了这样一条真理：权力失去监督必然导致贪腐。领导干部作为组织的一员，既有监督的权利，也有接受监督的义务，既是监督者，又是被监督对象。身为领导干部，应该明白这样一个道理：自己不论在工作上取得多大的成绩，都应首先归功于党，归功于组织，任何人离开了党的组织，离开了领导集体，离开了人民群众的支持，终将一事无成。我们的权力是党和人民赋予的，权力的大小与为人民服务的责任是密切相联的。无论在什么岗位上掌权、用权，都要想人民群众所想，急人民群众所急，办人民群众所需，真正做到全心全意为人民谋利益，坚定不移地维护人民群众的合法权益，无私无畏地同一切损害群众权益的现象作斗争，保持人民公仆的本色。
我们党的全部工作，就是为人民谋利益，能不能正确对待名、权、位，是对领导干部十分现实的考验。领导干部只有严于律己，在勤政廉政上作表率，才能把一个单位的风气树起来。如果凌驾于组织和群众之上，搞谋私、权钱交易，贪图美色，最终会在权力、金钱和美色考验面前跌跤翻船。罗发玉从忽视廉洁操守，发展到肆无忌惮地谋私，最终为党和人民所唾弃的这个典型案例，值得我们每一个党员领导干部深刻总结和认真汲龋。
当前党中央强调牢记“两个务必”，这是我们更加牢固地树立思想道德防线和党纪国法防线的一个重要精神支柱。从这个意义上讲，能不能坚持发扬艰苦奋斗的优良作风，能不能经得起权力、金钱、美色的诱-惑，能不能在实践中创造性地贯彻好“三个代表”重要思想，是每个党员特别是领导干部必须经受的一个很现实的考验。领导干部要以身作则，带头执行各项廉洁自律的规定，要求别人做到的，自己首先做到;不准别人做的，自己首先不做。同时带头管好自己的配偶、子女、亲属和工作人员。真正做到仰不愧官，俯不愧民，在广大干部群众中树立清正廉明的好形象。
通过今天由学院组织的图书馆义务劳动，使我对“全心全意为人民服务”，“彻底地为人民的利益工作”有了新的认识和提高，对“三个代表”重要思想理论的认识更加深刻，深刻体会到全心全意为人民服务作为党的根本宗旨，始终贯穿于党的不同时期领导人的思想言论中，是党员保持先进性的根本体现，需要我们全体党员在实际的工作生活中认真实践。
“全心全意为人民服务”是中国共产党的宗旨，也是对每一个共产党员的基本要求，是共产党员党性的最重要体现，只有树立了全心全意为人民服务的观念，才能明确人生道路上的奋斗目标，才能真正成为一名无产阶级的先锋战士。
“全心全意为人民服务”，首先是全心全意的，而不是三心二意，更不是假心假意;“全心全意为人民服务”，要克已奉公、不谋私利，要顾局、识大体，先天下之忧而忧，后天下之乐而乐;“全心全意为人民服务”，是一个共产党员永远应该具备的精神品质。在不同的历史阶段，为人民服务可能会有不同的形式，但为人民服务的宗旨不会变。
共产党员的先进性，首先体现在思想上，就是“全心全意为人民服务”的思想，这是党章的要求，是每一个党员必须具备的，每个党员的岗位不同，但意义相同。作为一名研究生党员要时刻想着起模范带头作用，从自己身边事做起，将为人民服务用于实际行动中去。今天在图书馆义务劳动，我是在二楼的外文借阅室里边帮助整理书籍，按图书管理要求重新放置书籍，在劳动过程中不仅感受到团队的力量，更让我觉得自己在做些对同学有意义的服务活动，在行动上，紧跟着党组织走。
中国共产党成立八十多年来，始终把“全心全意为人民服务”作为自己的根本宗旨和行为准则。在当今这个日新月异的时代和绚丽多彩的人文环境下，知识经济迅猛发展，思想意识正在发生巨大的变革，但是，树立“全心全意为人民服务”的精神，仍需要所有党员不懈努力与不断追求。我们需要为人民服务的精神，更需要深刻领会为人民服务精神的历史意义和现实意义，“为人民服务”是我们工作的实质。
我作为一名党员应该结合自身实际，树立正确的人生观、世界观和价值观，有着坚定的社会主义、共-产主义信仰和崇高的理想，才能时刻发挥身教胜于宣教的作用。勇于开展批评和自我批评，及时改正自己的错误，在工作和生活中不断改造主观世界，使自己在工作中少说空话，多干实事，少享受，多为人民谋利益。把全心全意为人民服务的思想，把保持共产党员先进性落到实处，更好地服务于人民。更要在现代科学技术的发展日新月异，知识更新的节奏加快的时代下，不断加强学习，才能更好地完成党和人民交给的任务。
自公司整顿作风纪律，提高执行力活动开展以来，通过对公司各项规章制度的再学习，再提高。本人认识到什么是执行力，一句话：议而决，决而行，行必果。执个行力的强弱反映了一个单位的管理水平，更体现在全体员工的精神面貌上，它无时不在影响我们的每个部门，每个环节的工作。对比杨总提出的九项自查内容，本着有问必查、有过必纠、逐条过堂的方法，深入剖析自身所存在的问题，总结起来有以下几点：
在工作期间，由于现有车型比较复杂，对有些车辆难以确认它的车型时，只向司机询问，未能够认真的核对，导致车型误判，没有尽职尽责，之所以出现这些问题根本原因是由于本人忽视了日常学习，工作责任心不强，马虎大意。
有竞争才有动力，没有竞争意识何来动力可言。本人在工作中就缺乏一点竞争意识，认为只要上班8小时内不出问题，做好自己的工作，达到自己的要求和标准就行了，自我意识比较浓厚，不想处处与人争，缺乏精益求精，奋发向上的精神。
执行力的高低最主要还是取决于人的因素，也就是所谓“自律”。“他律”只能是一个监督机制，而不能真正成为提高执行力的决定因素。企业的“企”字是上面一个“人”下面一个“止”，企无人则止，要提高执行力，关键就在于执行者是否具备严格自律、有令必行、有禁必止的工作作风。在工作纪律执行方面，本人自感存在诸多不足，由于自律意识不强，对日常工作中纪律执行有懈怠的心理，出现了在亭内用电话聊天，离岗超时等现象，给站里工作带来了负面影响。
本人深感一件事要想真正做好，其支撑点不是得失，而是内心的一种安于本职的态度，一种对待事情是否认真的信念，一种认真对待工作的良好作风。很长时间以来，本人对文明服务工作一直存在错误的观点，认为文明服务是对文明顾客的，对那些不理不睬，甚至用鄙视眼光看待我们的司乘人员大可不必对牛谈琴。文明用语使用存在不规范，态度不亲切的问题。在日常工作中，对于“s”型过车，“跳磅”的逃费行为基本能做到坚持原则，耐心解释，劝其退回重称。但是遇到个别司驾人员无理取闹，拒不配合时，也曾出现过顶撞理论的行为，而且态度不是很好。此外，在遇到个别不怀好意的司驾人员不良行为和言语时，也没能做到心平气和，委屈服务。比较情绪化，未能做到微笑服务贯穿始终。在文明用语方面，没有做到时时刻刻严格要求自己面带微笑，语气和蔼的使用文明用语，存在音量不高，面无表情，语气生硬等影响服务质量的行为。
作为准军事化管理单位，我们的一言一行，一举一动都有严格的要求，公司在“六训一教‘活动中，着重提出军事训练和养成教育，既是对我们的姿态举止的具体要求，本人在日常工作中，早班、中班都能够精神饱满，保持良好的坐资和站资，但到了夜班就不能长时间保持良好的坐资和站资了，有精神不佳的现象。
违反工作纪律心得体会
在工作中遵守纪律是每个员工应尽的责任，但在职场中不乏违反工作纪律的情况。我也曾经犯下过不该犯的错误，通过这次经历，我深刻认识到违反工作纪律的严重性，并得出了一些宝贵的心得。
第二段：心得一——纪律的重要性。
违反工作纪律会给自己和团队带来不良影响。在我犯错之前，我不太重视工作纪律对工作的影响，总认为只要完成任务就可以。然而，通过这次错误，我看到了纪律在工作中的重要性。违反纪律不仅容易造成工作失误，还会影响其他人的工作进度和积极性。举个例子，如果一个人经常迟到，那么他的团队成员就不得不等待他到齐才能开始工作，这将浪费团队的宝贵时间和资源。
第三段：心得二——时间管理的重要性。
一个人的纪律水平与时间管理能力息息相关。在我犯错的过程中，我意识到我没有充分合理地安排时间，经常延迟完成任务，给在组织中进行合作的其他人增加了负担。违反工作纪律可能会导致任务拖延，最终造成工作积压，严重影响个人和团队的工作效率。因此，我深刻认识到时间管理在工作中的至关重要性。我学会了制定合理的工作计划，并且严格遵守工作时间表，合理安排工作和休息的时间，以确保工作的高效完成。
第四段：心得三——自我管理与职业发展。
违反工作纪律不仅对个人工作产生负面影响，还会对个人职业发展造成困扰。在我犯错的过程中，我体验到了领导和同事的不满和失望。这为我敲响了警钟，我意识到工作纪律不仅是完成任务的责任，也是自我管理和职业发展的关键因素。只有通过自我约束和遵守纪律，才能建立良好的职业形象和信任，从而获得更多的机会和发展空间。
第五段：总结。
通过这次犯错经历，我深刻认识到了违反工作纪律的严重性，并从中得出了一些宝贵的心得。工作纪律的重要性，时间管理的重要性以及违反纪律对个人职业发展造成的影响都给我留下了深刻的印象。作为一个职场新人，我决心从这次经历中吸取教训，加强工作纪律，提升自我管理水平，为个人的职业发展打下扎实的基础。同时，我也将积极传递这些心得和经验，帮助他人认识到工作纪律的重要性，共同努力营造一个高效、和谐的工作环境。
教师违反职业道德行为心得体会
近日，教育部印发《幼儿园教师违反职业道德行为处理方法》，我们全体教师在园长潘雪玲的带着下，一同认真学习了《幼儿园教师违反职业道德行为处理方法》。
通过此次的学习，我体会最深的是：幼儿教育是人的终身教育，幼儿园教师是幼儿的启蒙教师，我们会陪伴着孩子渡过他们人生中最重要的三年，幼儿教师的形象是可爱、可亲、温柔、美丽的。在我上幼儿师范学院的时候，我很清楚的记得，学校开设了多门学科，不仅有各种艺术课，还有儿童心理学、儿童卫生学、班级管理等等学科。那时，在学校里，我们的学校对我们要求的非常严格，偌大的校园没有一个环卫工人，但是校园依然是干净、整洁、美丽的，那全部都是我们学生用自己勤劳的双手创造的。那会儿当学生的我们非常不能理解，学校为什么要用这种军事化的方法来管理我们，但是现在，我们在做了这么多年的幼儿教师时，才真得会感谢我们的学校，正是有学校这样的'培养，我们才能在幼儿教师这个行业里，认真、耐心、辛勤、爱心的去陪伴孩子们。
在我的身边不仅有工作多年的老教师，也有积极向上的年轻教师，她们都是我学习的典范！我们在共同学习了《幼儿园教师违反职业道德行为处理方法》，都深有感触，幼儿园教师不好当，如何能当好幼儿教师，真得要从师德上严格要求自己，常言说“无德无以为师〞，良好的师德就是教师爱孩子的表达。身为教师要对孩子有深深的爱，这是对教师的根本要求。师爱是教师必须具备的美德，也是教师的天职。
孩子们各方面能力与开展都不如成人，我们要尊重与关心呵护孩子们，平等的对待每个孩子，特别不能谩骂、歧视、体罚与变相体罚孩子们，这都是违背师德师风的行为。幼儿园的孩子更是需要我们教师的细心与耐心的呵护与教育，用爱心去滋润每一位幼儿的心灵，让孩子们拥有一个快乐的童年生活。教师的言行对学生的思想、行为和品质具有潜称默化的影响，且教师的一百一行孩子们喜欢模仿，特别是我们幼儿园的孩子，那么我们一定要时时刻刻为孩子们做出好的典范，坚持严以律己，以身作那么，要求自己做好事，拥有好的行为习惯，不做迫背职业道德行为，凡要求孩子们要做到的，自己首先要做到。
我在大学里接受的幼儿教育，对于我今天的教育教学都启到至关重要的作用，我一直记得我特别喜欢的《儿童心理学》，让我一直受用，正是能了解幼儿的心理，才能更好的去爱孩子。今天谈到的师德，更是鞭策着我做更好的幼儿教师！
教师违反职业道德行为心得体会
幼儿教师是知识种子的传播者，是文明之树的培育者，是人类灵魂的塑造者，是人类社发展与进步的开拓者，是祖国花朵健康成长的引路者。所以，幼儿教师的言行不仅影响着幼儿学习及生活情况，还影响着幼儿身心健康的发展。良好的职业修养是教师职业道德最基本的要求，教师师德素养的高低，直接关系到幼儿的健康成长。老师是孩子们的榜样，良好的师德师风对孩子们有着潜移默化的影响，因而身为教师就要严格要求自己，在师德修养上不断鞭策与提高。近日，教育部新印发了《幼儿园教师违反职业道德行为处理方法》，通过对文件的学习，我深深的知道“百年大计，教育为本；教育大计，教师为本；教师大计,师德为本。”
所谓师德就是教师具备的最基本的道德素养；所谓师风，就是教师这个行业的风尚风气。爱岗敬业，教书育人，为人师表，诲人不倦，有教无类，这都是师德。教育实践证明,师德的影响是不可估量的。教师应因材施教，一视同仁，对“好孩子”关爱备至，而对“皮孩子”更应加备的关爱与呵护。要倾注全部的爱去发现他们学习上每一点滴的进步，去寻找他们生活、品德上每一个闪光点。
教师职业道德建设的基石。既然从事了这一职业，那么这个职业就是我们赖以生活的'基础，要毫无私心杂念地投身其中，在这一职业中体现自身的价值，以教书育人为崇高的职责，并从中享受到人生的乐趣。
常言说“无德无以为师”，良好的师德就是教师爱幼儿的体现。身为教师要对孩子有深深的爱，这是对教师的基本要求。师爱是教师必须具备的美德，也是教师的天职。孩子们各方面能力与发展都不如成人，我们要尊重与关心呵护孩子们，平等的对待每个孩子，特别不能谩骂、歧视、体罚与变相体罚孩子们，这都是违背师德师风的行为。幼儿园的孩子更是需要我们教师的细心与耐心的呵护与教育，用爱心去滋润每一位幼儿的心灵，让孩子们拥有一个快乐的校园生活。
老师的言行对幼儿的思想、行为和品质具有潜移默化的影响，且教师的一言一行孩子们喜欢模仿，特别是幼儿园的孩子，我们一定要时时刻刻为孩子们做出好的榜样，坚持严以律己，以身作则，要求自己做好事，拥有好的行为习惯，不做违背职业道德行为，凡要求孩子们要做到的，自己首先要做到。
幼儿园是一个大家庭，只有融入到这个大家庭才能得到提高，体会到工作的愉快。注重团队精神，在工作中坚持常沟通、相互信任、团结、协作、配合、互相帮助等，不计较个人得失，以集体荣誉为前提，做好每一项工作。最后我还体会到，遵守并落实职业道德是一名合格教师的首要素质。我们要多多加强师德修养，注重小节，增强规范意识，树立全面育人正确理念，坚决不体罚或变相体罚幼儿，不做与教师职业身份不相符合的事情，坚决不出现违反职业道德行为，踏踏实实地做人，踏踏实实地教书育人。
教师违反职业行为处理办法心得体会
首先，要热爱教育事业，要对教学工作有鞠躬尽瘁的决心，既然我们选择了教育事业，就要对自己的选择无怨无悔，不计名利，积极进取，开拓创新，无私奉献，力求干好自己的本职工作，尽职尽责地完成每一项教学工作，不求最好，但求更好，不断的挑战自己，超越自己。在教育教学过程中，不断丰富自身学识，努力提高自身能力、业务水平，严格执行师德师规，有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。坚持一切为了孩子，为了孩子的一切，树立正确的人才观，重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养，与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系，关心每一个学生，尊重每一个学生的人格，努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质，坚持做到不体罚或变相体罚学生。正确处理教师与学生家长的关系，在与家长联系上相互探究如何使学生发展的方法、措施，在教育教学过程中，利用学科特点加强对学生的思想教育，提高他们的思想政治素质，激发他们的学习积极性，努力提高教育教学质量。
崇高的'师爱表现在对学生一视同仁，绝不能厚此薄彼。要做到三心俱到，即爱心、耐心、细心，无论在生活上还是学习上，时时刻刻关爱学生，对学生要有耐心，对学生细微之处的好的改变也要善于发现，并且多加鼓励，培养学生健康的人格，树立学生学习的自信心，注重培养他们的学习兴趣，提高教学质量。
有句话说的好，没有学不会的学生，只有不会教的老师。这就向老师提出了更高的要求，不断提高自身素质，不断完善自己，以求教好每一位学生。怎样提高自身素质呢，这就要求我们一定要与时俱进，孜孜不倦的学习，积极进取，开辟新教法，并且要做到严谨治学，诲人不倦、精益求精，厚积薄发，时时刻刻准备着用一眼泉的水来供给孩子一碗水。
教师的一言一行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响，的改变也要善于发现，并且多加鼓励，培养学生健康的人格，树立学生学习的自信心，注重培养他们的学习兴趣，提高教学质量。
终身教育，这是现代人必备的思想观念，教师更应活到老学到老，才能胜任这一富有挑战性的职业。把读书当成一种习惯，把学习看作一种乐趣，使自己变得更为睿智。以便真正有所提高，走向终身发展、不断进取的开拓之路。
教育发展，教师是关键；教师素质，师德最重要，作为一名幼儿教师，我们要从思想上严格要求自己，在行动上提高自己的工作责任心，树立一切为学生服务的思想。提高自己的钻研精神，发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。刻苦钻研业务知识，做到政治业务两过硬。用高尚的人格魅力影响人，崇高的师德塑造人。只有不断提高教师自身的道德素养，才能培养出明礼、诚信、自尊、自爱、自信和有创新精神的高素质人才，做人民满意的教师。
违反师德行为通报心得体会
近年来，我国教育事业取得了长足发展，师德建设成为教师们必须面对的重要问题。然而，仍有一些教师个别违反师德行为，在教育界引起强烈关注。为了促进广大教师依法执教、保持师德良好形象，我校积极开展违反师德行为通报，通过通报的方式对违法师德行为进行曝光，倡导教育教学的良好风尚，引导教师发扬良好的师德风尚，这种做法对于维护教育领域良好发展的规范性尽责，提高教育教学质量具有重要意义。
违反师德行为通报是一种垂直管理方式，将教育部门惩戒力度与社会参与联动，以此来监督和纠正违反师德行为。从教育管理的层面来看，违反师德行为通报具有积极的意义。首先，通报能够通过明确的界限告诉教师什么是违反师德行为，避免教师们在职业道德的边缘摇摆。其次，通报可以摧毁灰色地带，净化教育环境，让教师和学生有一个公平、公正的学习与教学环境。再次，通报能够告诉学生和家长什么是违法师德行为，提高家校合作，共同监督教育环境的健康发展。然而，值得我们注意的是，教育管理部门也需要倡导合理的管理方式，包括注重教师的培训与引导，为教师提供更完善的职业道德指导。
第三段：教育管理部门和学校如何有效开展违反师德行为通报（250字）。
为了有效开展违反师德行为通报，教育管理部门与学校需制定明确的策略和标准。首先，教育管理部门应和学校建立良好的合作关系，共同制定相应的通报标准。其次，学校需要建立健全的师德监督机制，监督教师的教育行为，一旦发现违规行为，教育管理部门能够及时处理并通报。重点在于加强师德培养，注重教师的心理健康和职业伦理，提高教师的师德素养，将师德建设纳入日常工作考核的内容之中。
第四段：如何引导教师树立正确的职业道德观念（250字）。
教育管理部门和学校应通过多种方式引导教师树立正确的职业道德观念。首先，加强教师的职业道德培训，提高教师的道德素养和职业操守。其次，建立教师自主研究的平台，鼓励教师良好的创新教学，增强教师的教育自信。此外，还应加强教师之间的交流与互助，借鉴他人的优点，共同促进教育事业的发展。最后，学校和管理部门应建立健全的激励机制，通过激励优秀教师，弘扬正能量，让更多的教师树立正确的职业道德观念。
第五段：总结、展望未来（250字）。
通过违反师德行为通报，教育管理部门和学校积极引导教师树立正确的职业道德观念，促进教育事业的良性发展。未来，我们需要继续加大对教师师德建设的力度，让教师真正做到“以身示范、以德笃行”，伴随着教育事业的发展，培养出更多道德高尚、教育水平高、具备创新精神的优秀教师，为培养广大学生的综合素质做出更大的贡献。
违反记录行为心得体会
第一段（引言）：
近年来，违反记录行为在社会中越来越常见。无论是在校园还是工作环境中，都时常发生着违反纪律的行为。作为一个个体，我们应该时刻反思并总结自己的错误。本文将对违反记录行为进行探讨，并分享一些个人心得体会。
第二段（原因分析）：
违反记录行为的原因千差万别。其中一个主要原因是对规则的不理解或者不接受。某些人可能认为纪律制度限制了自己的自由，因此不能遵守。此外，社会压力也是导致违反记录的原因之一。一些人瞒报成绩、作弊考试等行为源自于对学术压力的恐惧。此外，个人意识的淡薄、道德观念的缺失以及环境因素等都会导致违反记录行为的发生。
第三段（后果分析）：
违反记录行为不仅对个人有着不良的影响，也会给整个社会造成一定的负面效应。对个人而言，违反记录行为会严重影响自己的学习和工作成绩，甚至可能成为终身的污点。此外，违反记录行为也会破坏整个社会的安全、公平和信任基础。如果每个人都可以随意违反记录，社会秩序将会被瓦解，人们的生活将无法正常进行。
第四段（个人体会）：
作为一个曾经违反记录的人，我深刻体会到了错误的代价。曾经，在一次考试中，我因为害怕失败，使用了一种禁止使用的辅助工具。当我被发现并受到处罚时，我意识到我伤害了我自己，破坏了我自己的未来。这次经历让我明白了违反记录行为对自己的影响是不可逆转的。从那以后，我努力改正自己的错误，遵守规则，保持诚信。
第五段（如何避免）：
为了避免违反记录行为，我们应该从自身做起。首先，我们应该加强对规则的理解和接受。规则不是束缚，而是保护我们的工具。其次，我们需要树立正确的价值观和道德观念。只有具备了正确的价值观，我们才能真正理解违反记录行为的危害，并坚决杜绝这样的行为。同时，我们也应该加强对他人的监督和约束，鼓励他们遵循规则，互相督促。
总结：
违反记录行为是一种对自己的不负责任和对社会的不尊重。我们必须认识到任何一个违反记录的行为都会对自己和他人带来严重的后果。通过加强自我约束和正确的道德观念，我们可以避免违反记录行为的发生，建立一个和谐有序的社会环境。
教师违反职业道德行为心得体会
今天在刘园长的带着下我们一起学习了《中小学教师违反职业道德行为处理方法》，这让我对师德师风重要性有了更深的认识，对教师职业道德标准内容也有了更多的了解。现结合自己的教育工作，将自己的学习心得如下：
在工作中我能够贯彻国家的教育方针，并自觉遵守国家的教育法律法规，在园工作期间能遵守幼儿园的规章制度，从不迟到早退。我知道依法治教是教师职业道德的首要准那么，这就要求教师从守法的高度，在全部职业行为中始终坚持正确的'方向。因此身为党员的我更以高标准来要求自己，认真完本钱职工作，乐于接受园领导的任务安排，工作至今表现良好，未受到任何处分批评。
作为一名幼儿教师，要更细心、耐心的关爱幼儿。在幼儿遇到困难、困惑时，我们都要做有心人，主动去关心他们，对幼儿细微的进步也要善于发现，并且多加鼓励，培养幼儿健康的人格，注重培养他们的学习兴趣。在这方面，我有时做的还不够好，比方不够细心，对有些幼儿的关注度不够等。
在工作中，我能严格按照幼儿园的作息时间安排，按时上课，活动前做好充足准备，活动中注意培养幼儿良好的思想品德，认真履行教师职责。但有时候我对待工作还不够积极主动，在教学活动中缺少一定的创新意识，对活动中的突发情况缺少应变能力。
教师是幼儿的典范，因此要提高自身的修养，才能在幼儿幼小的心灵深处扎根发芽。教师的一言一行对幼儿的思想、行为和品质具有潜移默化的影响，教师一言一行，一举一动，幼儿都喜欢模仿，因此，教师一定要时时处处为学生做出典范，但凡教师要求幼儿做到的，自己首先做到。严于律已，以身作那么。幼儿在学校与老师交往的时间甚至比跟父母交流的时间都多，因此我们充分运用各种时机对幼儿进行品德教育，我自己也严格要求自己，不说脏话、使用礼貌用语等。
通过这次学习，我觉得应该站在更高的起点，重新来认识教师这份职业，重新来规划自己的职业生涯，规划自己的三年规划，按照市局的要求来不断标准我们的教学行为，为推进幼儿教育尽自己的一份力。
违反记录行为心得体会
违反记录行为是指在学习或生活中，不遵守规定、违反纪律的行为。这种行为会对个人和他人造成不良的影响，并可能导致严重后果。我曾经犯过违反记录行为，并通过这一经历，深刻认识到了其负面影响，吸取了重要的教训。
违反记录行为会对个人的学习和成长产生负面影响。当我们违反记录行为时，往往会忽视自己的责任和义务，无法专注于学习或工作。这样一来，我们的成绩和能力难以得到提升。此外，违反记录行为也会破坏自身的形象和信誉，给他人留下不良的印象，影响自己未来的发展。
我曾经在一次考试中作弊，这是一种严重的违规行为。当我被老师发现时，我感到非常羞愧和后悔。这一事件让我认识到自己的错误行为带来的后果，不仅对自己造成损失，也伤害了老师和其他同学的权益。我被迫接受了处罚，这给我留下了深刻的教训。
反思违反记录行为的经历，我意识到要避免类似的错误，首先需要树立正确的道德观念和价值观。我们要明确自己的责任和义务，并始终遵守规定和纪律。其次，要加强自我管理和约束。在面对诱惑时，要有足够的意志力和拒绝的能力，坚守自己的原则和底线。最后，要勇于面对错误。当我们发现自己犯了违反记录行为时，要及时认识到错误，勇于承担责任，并采取积极的行动来改正。
违反记录行为不仅对个人产生负面影响，也会波及到集体和社会。在学校或工作单位中，这种行为会破坏团结和合作的氛围，影响整体的正常运行。而在社会上，违反记录行为也会被视为一种不良的行为模范，对社会公德造成负面影响。因此，我们每个人都应当时刻保持良好的记录行为，为自己和社会创造良好的环境。
结尾段：通过这次对违反记录行为的体会，我认识到了自己的错误，深刻领悟到了其带来的严重后果。我决心坚守规定和纪律，遵守公共秩序，做一个守法、守纪的好公民。我相信只有这样，我们才能取得更好的成绩，为社会做出更大的贡献。希望通过我的努力，能够带动更多的人共同遵纪守法，共创美好未来。
违反党的工作纪律行为
对待党的纪律，每一级组织、每一个党员，都应既严格执行和遵守党的纪律，又不断地加强思想改造，树立牢固的党纪观念，使党的纪律真正成为各级党组织和每个党员的行动指南和标尺，下面是小编收集整理的违反党的工作纪律行为，欢迎大家阅读。
第xx届中央纪委第三次全会强调，要全面加强党的纪律建设，严格执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律等各项纪律，克服组织涣散、纪律松弛现象。党的组织纪律，是党的重要纪律之一，是处理党组织与党组织之间，以及党组织与党员之间关系的行为准则，也是维护党在组织上团结统一的基本原则和制度。
《中国共产党纪律处分条例》(下称《条例》)将违反组织纪律和违反人事纪律的行为在同一章节作了规定，鉴于组织纪律与人事纪律既有区别，又联系紧密，囿于篇幅，本文仅依据《条例》的相关规定，对办案实践中常见的违反组织纪律的行为表现形式进行梳理。
总的来看，违反组织纪律的行为大多发生在党员身份管理等4个方面。
党员身份管理方面。
表现形式一：违反规定发展党员，或为非党员出具党员身份证明的。(条规依据：《条例》第六十条)。
党，目标是建设一支规模适度、结构合理、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍。违反党章和其他党内法规的规定，采取弄虚作假或者其他手段把不符合党员条件的人发展成党员的，或者所发展的党员虽符合条件，但发展程序不符合规定的，或者为非党员出具党员身份证明的，均属于违反组织纪律的行为。
典型案例：某高等院校某系党支部书记王某，为促进应届毕业生就业，伪造支部会议记录等材料，突击发展了10名党员。
执行民主集中制方面。
表现形式二：违反民主集中制原则，拒不执行或擅自改变党组织作出的重大决定。(条规依据：《条例》第六十一条)。
民主集中制是无产阶级政党最根本的组织原则，中国共产党是按照民主集中制组织起来的统一整体，任何违反民主集中制的行为，都为党的纪律所不允许。党章规定，党员对党的决议和政策如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以声明保留，并且可以把自己的意见向党的上级组织直至中央提出。但在声明保留或提出意见的同时，在党组织改变决定前，党员必须无条件执行原决定，不得公开发表和散布与该决定相反的言论，更不能擅自改变党组织作出的重大决定，自行其是。
典型案例：某县党员陈某对县委作出的决定存在异议，通过手机短信散布与该决定相左的言论，造成恶劣影响。表现形式三：违反议事规则，个人或者少数人决定重大事项。(条规依据：《条例》第六十一条)。
党章规定，凡属重大问题都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党的委员会集体讨论，作出决定。《关于党内政治生活的若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等亦作了类似规定。违反相关议事规则，擅自决定单位大额度资金运作、生产经营和企业改革的重大决策、重要人事任免等事项，都属于违反组织纪律的行为。
典型案例：某国有企业党组书记、董事长黄某，在企业经营中，擅自决定向提供中介服务的某公司支付上亿元“中介费”，虽然该国有企业最终获得了数十亿元的利润，但黄某的行为属个人决定重大事项，违反了党的组织纪律。如果黄某的行为还造成了重大损失或不良影响，则将构成滥用职权违纪。
表现形式四：下级党组织拒不执行上级党组织决定。(条规依据：《条例》第六十二条)。
组织提出，请求上级党组织改变原决定。但在上级党组织坚持原决定时，下级党组织必须无条件服从并予执行，并且不得公开发表不同意见。如果下级党组织对上级党组织的决定拒不执行，或者阳奉阴违，都是违反组织纪律的行为。典型案例：某县某乡党委委员李某因违反廉洁自律规定被县委给予党内严重警告处分，乡党委书记黄某认为处分过重，在乡党委会议上公开提出对县委的处分决定不予执行。黄某作为下级党组织负责人，其行为违反了党的组织纪律。需要指出的是，本案中，如果该乡党委全体或多数党员均拒不执行上级党组织决定，本身又不能纠正，上级党组织可以依照党章第四十二条第三款和《条例》第十六条、第十七条的规定，对该乡党委予以解散或者改组处理。
维护党的团结统一方面。
表现形式五：在党内搞非组织活动，破坏党的团结统一。(条规依据：《条例》第六十三条)。
党章规定，党员必须维护党的团结和统一，对党忠诚老实，言行一致。党章同时对党的组织原则和组织制度作出了明确规定。违反党章规定，搞小团体甚至拉帮结派，背离正常组织程序搞违反组织原则的活动，搬弄是非、挑拨离间或者散布不实情况，诋毁党组织或者其他党员，危害党的团结统一的行为，都属于违反组织纪律的行为。
党的外事纪律，是党的纪律的重要组成部分。早在1988年5月，中央纪委就公布了《共产党员在涉外活动中违犯纪律党纪处分的暂行规定》。由于外事纪律涉及外事活动的方方面面，各种违反外事纪律行为在行为性质及危害性等方面不尽相同，《条例》未对违反外事纪律行为作专章规定，而是在分则相关章节的具体条文中予以规定。具体而言，在涉外活动中应按违反组织纪律定性的行为主要有以下4种表现形式。
表现形式六：以不正当方式谋求本人或者其他人用公款出国(境)。(条规依据：《条例》第六十八条)。
首先需指出，以各种名义用公款出国(境)旅游的行为，属违反廉洁自律规定的行为，应按《条例》第七十八条等规定处理。认定违反组织纪律行为中所称的“以不正当方式谋求本人或者其他人用公款出国(境)”，前提是公款出国(境)并非为了旅游。而这里所称的“以不正当方式”，主要指伪造或骗取。
邀请函。
出国(境)批件，或利用本人工作或职务之便，挤占应属他人的公款出国(境)名额等。
典型案例：某市外办负责办理该市文化局出国举办展览事宜，该办党组书记肖某为兑现安排该县公安局工作人员李某公款出国的承诺，强行挤占文化局工作人员出国名额安排给李某。
表现形式七：临时出国(境)团(组)或者人员中的党员，擅自延长在国(境)外期限，或者擅自变更路线，造成不良影响或者经济损失的。(条规依据：《条例》第六十九条)。
“临时出国(境)”，系相对于“长期出(国)境”而言。临时出国(境)团(组)或者人员，指的是因公临时派往国(境)外学习、工作、考察、访问不满一年的各类团组或者人员，此类团组或者人员一般在国(境)外驻留时间较短，其行程和任务亦十分明确，未经批准擅自延长在国(境)外期限，或者擅自变更在国(境)外路线，且给国家或者集体造成了不良影响或者经济损失的行为，即属于违反组织纪律的行为。
典型案例：某市市长瞿某因公率团赴德国考察，完成相关任务后，瞿某在未经请示批准的情况下，擅自率团组成员前往邻近的奥地利逗留1天，为此多支付的2万元费用均由公款支付。
表现形式八：驻外机构或者临时出国(境)团(组)中的党员擅自脱离组织，或者从事外事、机要、军事等工作的党员违反有关规定同国(境)外机构、人员联系和交往。(条规依据：《条例》第七十条)。
派驻国(境)外的使(领)馆、商务机构、企业、事业单位，以及临时出国(境)团(组)中的党员，应按照组织决定安排活动，不经请示报告和批准，擅自脱离组织的领导和管理，致使组织上不知其去向和所为的，即为“擅自脱离组织”。从事外事、机要、军事等工作的党员，无论在国(境)内、外，如果需要与国(境)外机构、人员以各种方式联系和交往的，均需经过有关组织批准。未经批准，擅自进行上述联系和交往的，均属违反组织纪律的行为。
典型案例：某国家局工作人员张某(中共党员)驻英国工作期间，未向主管部门请示报告，擅自离开驻地参加英国某公司为期3天的面试。面试结束后，张某向原单位申请提前退休，隐瞒了其参加英国某公司面试的情况，并在退休次日即与该公司签订了工作协议。
表现形式九：驻外机构或者临时出国(境)团(组)中的党员，脱离组织出走时间不满六个月又自动回归，或者脱离组织出走时间超过六个月，或者故意为他人脱离组织出走提供方便条件。(条规依据：《条例》第七十一条)。
驻外机构或者临时出国(境)团(组)中的党员，在国(境)外擅自脱离组织不归或者超过规定期限滞留国(境)外不归，但没有申请政治避难或公开发表反对中国共产党和中国政府言论的，以及故意为上述人员脱离组织出走提供方便条件，如提供经济资助、开具证明的行为，均属于违反组织纪律的行为。
典型案例：某国有企业赴国外进行商务谈判期间，团组成员李某擅自出走不归。李某出走前曾与团组中另一党员刘某商议，刘某还为李某提供了3000美元的路费。本案中，李某、刘某的行为均违反了党的组织纪律。需要注意的是，如果查实李某在国外申请政治避难或公开发表了反对中国共产党和中国政府的言论，对李某的行为应按《条例》第五十四条，以叛逃行为定性处理，同时，对刘某的行为也应按故意为叛逃人员提供方便条件定性处理。(王晓林)。
工作时间带彩娱乐问题。
20xx年8月12日下午5点10分，府河镇农技服务中心党支部书记何朝国、涢潭铺村党支部书记张永安、党支部委员喻有全在该镇某山庄带彩打麻将。府河镇纪委给予何朝国、张永安、喻有全三人党内警告处分。
20xx年8月12日下午4点50分，府河镇中心学校会计包世华与其他三位当地居民在府河镇某酒店带彩打麻将。府河镇纪委给予包世华党内警告处分。
在职教师有偿家教一直是社会关注的问题。今年以来，仙桃市加大整治力度，修订出台了“最严禁令”，向违规补课、有偿家教出重拳。截至目前，已有1名校长被免职，17名教师停职待岗，其中8名城区教师调至乡镇。今年6月，仙桃市纪委督导市教育局重新修订和出台了《市教育局关于对在职教师从事有偿家教的处理意见》，明确提出了对违规违纪教师的五条处理意见，即责令其对违规所得进行清退，责成学校同时给与其停职待岗半年，取消全年奖励性绩效工资，五年内不得晋职晋级，年度考核不合格等。
仙桃市成立了工作专班，1至6月，查处乱办班、乱补课5起：仙桃九中初三年级提前违规到校补课，该校校长被免职;实验小学、二中、三中、四中共9名教师因参与有偿家教被停职待岗。
7月份，实验初中、仙桃一中共有8名教师违规开展暑期有偿家教被查处，取消全年奖励性绩效工资，五年内不得晋升职称，调至乡镇学校工作。(仙纪轩)。
网上“斗地主”被发现后强行关电源。
24日14时38分，江夏区委区政府大楼门口，开发区办公室3名机关工作人员黎明、汤畅、陈磊迟到8分钟。经核实，黎明是经过办公室同意请假外出办事，另外两名工作人员核实为迟到;14时52分，该区政府办综合三科黄芳迟到近半个小时，据她称，是中午出去办公事，回来迟了。
暗访组来到江夏经济开发区大桥新区办事处，在607办公室(即大桥新区城乡建设服务中心)，发现会计邓军艳正在网上“斗地主”。面对督查员询问，她不仅拒绝配合，还与暗访人员争夺鼠标。眼看鼠标被控制，她又强行关闭电源，欲掩盖事实。
上班时间成了上网休闲时间。
24日上午11时，暗访组来到青山区委区政府大楼，发现区编办0507办公室工作人员潘灵霞利用qq软件“拉家常”;区卫计委工作人员杨贝浏览qq空间;区滨江办工作人员关晓龙浏览与工作无关网页;区发改委循环经济发展中心0422办公室内，工作人员胡居昆正在玩网络游戏。
25日上午8时35分，暗访组来到江岸区委区政府大楼，发现区工会工作人员谢后成上班迟到5分钟。面对暗访人员询问，他解释刚刚办完事，回来迟了。上午9时15分左右，该区园林局4020办公室内，工作人员季明春拿着手机上网玩qq，谈私事。
上午被抓现行下午启动问责。
24日上午9时42分，暗访组来到市规划局东湖风景区分局内，发现财务室工作人员马万正在逛淘宝;该局执法监察科内，工作人员靳力正在浏览汽车有关网页，汪金洲正在玩qq游戏。10时10分，暗访组来到东湖风景区听涛管理处，其党组书记、主任王汉强正在浏览股票网页，分析股票的业绩。
得知情况后，东湖风景区主要领导非常重视，当日上午责成纪工委书记对当事人进行了约谈。市、区规划局党委、纪检组行动迅速，当天下午即按照《武汉市党政机关干部“庸懒散”行为问责暂行办法》启动问责程序。
一层楼大部分人员去商家开业现场。
17日上午10时12分，硚口区委区政府大楼内，督查员发现9楼只有两个科室开门办公，据9楼工作人员解释，当天宜家开业，大部分工作人员都到现场去了。10时15分，709办公室内，一名朱姓工作人员正在吃糊状食物，面对暗访人员的询问，该人员质问：“你们找谁?干什么的?”，态度十分生硬，在暗访人员亮明身份后，依然坐着一边吃一边回答提问。
工作人员不在办公室电脑可随便看电影。
24日15时33分，在江夏经济开发区大桥新区办事处615办公室(大桥新区城乡建设服务中心)内，暗访组发现一名男子正在电脑上看电影。面对询问，该男子解释说自己是办事群众，看见工作人员今日不在，就到办公位置上看电影。据了解，男子所坐的办公位置属于该中心工作人员王涛。
总工被点名通报批评。
新洲区暗访街镇、区直单位及基层站所，对10家单位52人进行了责任追究，涉及处级干部13人、科级干部22人、其他人员17人。其中给予党内严重警告、行政记大过1人;党内严重警告1人;党内警告1人;行政警告2人;对20人进行诫勉谈话。
新洲区纪委对上班时间到娱乐场所带彩打牌的区水务局总工程师胡金平，对区国土规划局等34家存在缺会、未经请假请人代会、提前退会等问题的单位，进行全区通报批评。
上班时间淘宝购物。
扣发奖金待岗反省。
近日，江夏区巡视督察组在区粮食局下属粮食收储质检站检查时发现，某工作人员上班时间在网上忙于淘宝购物，对群众办事要紧不慢，甚至置之不理。巡视督察组将问题立即反馈给区粮食局领导，该局立即作出严肃处理，对该工作人员扣发了1个月绩效奖金，并责令待岗反省，处理结果在区粮食局机关大会上进行了通报。截至目前，江夏区已对21名违反工作纪律的同志予以公开曝光，并对单位分管领导进行了约谈告诫，对16家单位违反会风会纪的问题予以通报批评。10月9日,黄石市纪委再通报8起纪律作风问题处理结果。这是继9月11日、9月18日两次通报后，黄石纪委第三次对外通报党员干部关于纪律作风问题处理情况。
此次通报集中在大王镇、太子镇、汪仁镇。黄石经济技术开发区党工委委员、纪工委书记杨希亮代表开发区党工委对大王镇、太子镇党委班子成员进行了集体谈话。黄石纪委表示，下列各单位的处理情况，请广大群众予以监督。
大王镇政府干部、林业站干部上班时间上网。
对工作日中餐饮酒、上班时间上网看电视的大王镇林业站干部韩志予以行政警告处分;对上班时间上网听音乐的大王镇林业站站长余显雄予以全镇通报批评;对上班时间上网查看与工作无关网页的大王镇政府干部、柯畈办事处主任杨志国予以全镇通报批评。
大王镇卫生院两员工上班看电视院长被全镇通报批评对上班时间上网看电视的大王镇卫生院工作人员刘集霞、汪晓燕给予行政警告处分;给予责任领导、大王镇卫生院院长刘奇全镇通报批评，责令书面检查。
大王镇人社中心员工任雪琴上班网购扣除当月绩效工资。
对上班时间上网购物的大王镇人社中心聘用人员任雪琴予以扣除当月绩效工资处罚;给予责任领导、大王镇人社中心主任徐光辉全镇通报批评，责令作书面检查。
大王镇残联员工刘平元上班看电视扣除当月绩效工资。
对上班时间上网看电视的大王镇残联公益性岗位工作人员刘平元予以扣除当月绩效工资处罚;给予责任领导、大王镇残联主任程美英全镇通报批评，责令作书面检查。
太子镇财政所两干部上班玩网游睡觉所长被通报批评。
对上班时间上网玩游戏的太子镇财政所干部费坤给予行政警告处分;对上班时间在房间睡觉的太子镇财政所干部周建平给予行政警告处分;给予责任领导、镇财政所长柯正洪通报批评，并责成向太子镇党委作书面检查。
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违反工作纪律问题通报心得体会
教师的政治纪律，应是教师的思想、政治、法纪、道德等方面的优良素质在教育。
教学。
活动中的统一集中的具体表现。中小学教师职业道德内容主要包括：政治理论，教育方针、政策，法律法规，道德规范，教师的心理健康教育等。教师职业道德是教师职业所要求的行为标准和指导教师行为的规范，是教师品德修养的集中体现。
关于《教师违反政治纪律处理办法》，我觉得无规矩不成方圆，没有制度教师道德及教学就不能提升。教师是学生的启蒙人、开拓者。然而各种学生都有不同的心态，面对学生的过失，教师应予以教育，不应体罚或变相体罚学生。面对不同的学生应有不同的教育方法，教师与学生之间的关系应是和谐可亲的。
对于有偿家教、索要或者违反规定收受家长、学生财物的行为，严重违反了《教师违反政治纪律处理办法》，面对自己的过失，理应有相应的制度来完善。
总之，一个合格的教师应该有良好的职业道德、健康的心理素质和为祖国教育事业无私奉献的敬业精神，有新时代所推崇的新思想、新观念，有探索精神和创新精神。
在以后的工作中，我还要继续认真学习《教师违反政治纪律处理办法》。坚持以人为本、以德立教、爱岗敬业、为人师表，不断提高自己的政治思想素质和职业道德修养；并紧紧围绕新时期师德素质要求和师德规范，切实转变工作作风，全面推进素质教育，以高尚的情操引导学生德、智、体、美的全面发展。做一个为人民服务的教师，做一个让人民满意的教师。
叶尔哈力。
2015年7月3日。
教师违反职业道德行为心得体会
近期，根据教育局与学校有关文件精神，中幼全体教师利用中午时间，一起认真学习了《幼儿园教师违反职业道德行为处理办法》，下面谈几点心得体会：
既然我们选择了教育事业，就要严格执行师德规范，有高度的事业心、责任心、爱岗敬业、奉公守法、恪尽职守，遵守社会公德，忠诚人民的教育事业，为人师表。就要对自己的选择无怨无悔，不计名利，积极进取，开拓创新，无私奉献，力求干好自己的本职工作，尽职尽责地完成每一项工作。坚持"一切为了学生，为了学生的一切"，爱是一切教育的根本，没有爱便没有教育。在我们心中要有每一个学生，爱每一个学生，这种爱是教师职业道德的核心，只有真诚的对待孩子，才能真正的关爱孩子，尊重孩子。
著名教育家陶行知先生曾说过：“学高为师，德高为范。”由此可知，教师的人格魅力对学生的成长以及全面发展具有不可估量的潜在教育价值。在“校园情感场”这个特定的情境中，教师的举手投足均能点燃学生情感的火花，教学中依赖的是富有感染力的课堂气氛以及教师的人格力量和起表率作用的言行举止。为此，教师必须做到淡泊名利，敬业爱生，在为人处事上少一点名利之心，在教书育人方面多一点博爱之心，热爱学生、理解学生、善待学生等，只有这样，才能以人格培育人格、以灵魂塑造灵魂。
德国教育家第斯多惠说：“谁要是自己还没有发展、培养和教育好，他就不能发展和教育别人。”难以想象，素质低下的教师能培养优秀的学生，为此，我们教师要在教育教学过程中与时俱进，不断完善更新知识，完善知识结构，完善能力结构，强化教育教学水平，发展自己的教学艺术，精益求精，一丝不苟，教师只有读那些能唤醒灵魂、令人感动、发人深省、让人精神沉醉的书籍，才能真正与自己的思想相碰撞，相融通，才能不断提升自己、完善自己。
总之，通过学习《幼儿园教师违反职业道德行为处理办法》，使我深深的懂得遵守并落实职业道德是一名合格教师的首要素质。要加强师德修养，注重小节，增强规范意识，树立全面育人的正确理念，不做与教师职业身份不相符合的事情，坚决不出现违反教师职业道德的行为。在今后，我还需要不断提高自己，紧紧围绕新时期师德素质要求和师德规范，做一个为人民服务，让人民满意的好教师。教师违反职业道德行为心得体会2近日，教育部印发《幼儿园教师违反职业道德行为处理办法》，我们全体教师在园长潘雪玲的带领下，一同认真学习了《幼儿园教师违反职业道德行为处理办法》。
通过此次的学习，我体会最深的是：幼儿教育是人的终身教育，幼儿园教师是幼儿的启蒙教师，我们会陪伴着孩子渡过他们人生中最重要的三年，幼儿教师的形象是可爱、可亲、温柔、美丽的。在我上幼儿师范学院的时候，我很清楚的记得，学校开设了多门学科，不仅有各种艺术课，还有儿童心理学、儿童卫生学、班级管理等等学科。那时，在学校里，我们的学校对我们要求的非常严格，偌大的校园没有一个环卫工人，但是校园依然是干净、整洁、美丽的.，那全部都是我们学生用自己勤劳的双手创造的。那会儿当学生的我们非常不能理解，学校为什么要用这种军事化的方法来管理我们，但是现在，我们在做了这么多年的幼儿教师时，才真得会感谢我们的学校，正是有学校这样的培养，我们才能在幼儿教师这个行业里，认真、耐心、辛勤、爱心的去陪伴孩子们。
在我的身边不仅有工作多年的老教师，也有积极向上的年轻教师，她们都是我学习的榜样！我们在共同学习了《幼儿园教师违反职业道德行为处理办法》，都深有感触，幼儿园教师不好当，如何能当好幼儿教师，真得要从师德上严格要求自己，常言说“无德无以为师”，良好的师德就是教师爱孩子的体现。身为教师要对孩子有深深的爱，这是对教师的基本要求。师爱是教师必须具备的美德，也是教师的天职。
孩子们各方面能力与发展都不如成人，我们要尊重与关心呵护孩子们，平等的对待每个孩子，特别不能谩骂、歧视、体罚与变相体罚孩子们，这都是违背师德师风的行为。幼儿园的孩子更是需要我们教师的细心与耐心的呵护与教育，用爱心去滋润每一位幼儿的心灵，让孩子们拥有一个快乐的童年生活。教师的言行对学生的思想、行为和品质具有潜称默化的影响，且教师的一百一行孩子们喜欢模仿，特别是我们幼儿园的孩子，则我们一定要时时刻刻为孩子们做出好的榜样，坚持严以律己，以身作则，要求自己做好事，拥有好的行为习惯，不做迫背职业道德行为，凡要求孩子们要做到的，自己首先要做到。
我在大学里接受的幼儿教育，对于我今天的教育教学都启到至关重要的作用，我一直记得我特别喜欢的《儿童心理学》，让我一直受用，正是能了解幼儿的心理，才能更好的去爱孩子。今天谈到的师德，更是鞭策着我做更好的幼儿教师！
